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发布时间:2024-07-07 22:56:21

[单选题]以下哪项对预测必要的存货水平是有用的?Ⅰ.统计模型。Ⅱ.季节性需求变化的信息。Ⅲ.对不同业务周期的了解。Ⅳ.与季节性需求相关联的定价模式。
A.Ⅰ和Ⅱ。
B.Ⅱ和Ⅲ。
C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。

更多"[单选题]以下哪项对预测必要的存货水平是有用的?Ⅰ.统计模型。Ⅱ.季节"的相关试题:

[单选题]( )对于预测存货水平的需求量没有帮助。
A.有关商业周期行为的知识
B.将成本通过内部会计核算分配到公司的不同部门
C.有关需求季节变化的信息
D.经济计量模型
[单选题]Moyers预测法是用下列哪项预测尖牙前磨牙的宽度
A.下乳切牙宽度总和
B.下恒切牙宽度总和
C.上乳切牙宽度总和
D.上恒切牙宽度总和
E.上下乳切牙宽度总和
[单选题]以下哪项必须包含在存货评估的风险模型中?
A.产品担保政策
B.供应商价格政策
C.存货短缺费用
D.年度销售预测
[单选题]以下哪项一定是包含存货评估的风险模型的一部分?
A.产品担保政策
B.供应商价格政策
C.存货短缺费用
D.年度销售预测
[单选题]确诊糖尿病时,下列哪项是必要的( )
A.对可疑者进行75g葡萄糖口服糖耐量试验(OGTT)
B.随机血糖>8.3mmol/L
C.三多一少是诊断的必须条件
D.尿糖一定阳性
E.空腹血糖>6.1mmol/L
[单选题]消化性溃疡的实验室检查,下列哪项没有必要( )
A.胃液分析
B.胃肠X线钡餐造影
C.幽门螺杆菌(Hp)检查
D.纤维胃镜检查
E.腹部平片
[单选题]居住区规划设计中的综合技术经济指标,下列四项指标中哪项不是必要指标?( )
A.总建筑密度
B.居住区容积率
C.人口净密度
D.绿地率
[单选题]采用工作任务分析法进行卫生人力资源需求预测,下列哪项不是预测的内容
A.现实卫生人力资源需求
B.未来流失卫生人力资源需求
C.未来卫生人力资源需求
D.未来卫生人力资源市场补给
[单选题]下列哪项是证实仓库中存货存在性的最有说服力的程序?
A.对仓库中的存货进行实地观察
B.获得管理层对存货存在数量的签字确认
C.审查存货收发存会计账务处理
D.审查采购订单和验收入库单
[单选题]下列哪项在评价产成品存货控制中为内部审计师提供的信息最无用?( )
A.检查用于进行库存实物盘点的指令
B.和管理层共同完成一份内部控制调查问卷
C.给入库和出库程序绘制一份流程图
D.实地观察存货仓库
[单选题]下列哪项审计工作能证实某零售企业的贵重存货是否存在盘亏?
A.将目前的存货周转率与以往的进行对比,分析是否存在异常
B.将实物盘点与账面记录相比较
C.将当期的销售净利率与以往进行对比,分析是否存在异常
D.对仓库库管人员进行岗位审查
[单选题]下列哪项不是管型形成的必要条件
A.T-H蛋白浓度增高

B.尿液浓缩

C.肾小管内环境碱化

D.交替使用的肾单位

E.肾小管内环境酸化
[单选题]哪项不是急性胃炎的必要诊断依据
A.上腹不适、疼痛、呕吐或有腹泻
B.有食欲不当或摄入刺激性药物史
C.病程短暂
D.排除其他上腹痛的疾病
E.胃镜检查
[单选题]管理层通过实施以下哪项能够对储存于室外仓库的存货保管进行最佳的控制:
A.将来源于仓库的过户单与存货记录进行核对(reConCile);
B.保险内容的增加;
C.定期将实物存货与会计记录进行核对;
D.定期将手头的数量与仓库的保管量进行证实

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