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[单选题]（ ）等人设计了“员工持股计划”。其主要内容是：企业成立一个专门的员工持股信托基金会，基金会由企业全面担保，贷款认购企业股票。
A.路易斯·凯尔索
B.凯尔索
C.保罗
D.柯布
[单选题]企业设计员工持股计划原则不包括（）。
A.员工持股计划应能够促进企业的长远发展
B.员工持股计划应能够激发员工的工作积极性
C.员工持股计划应能够改善企业的法人治理结构
D.员工持股计划依法合规原则
[单选题]经营者持股数额一般以企业员工平均持股数的（）为宜。
A.3-10倍
B.5-15倍
C.15-20倍
D.20-50倍
[单选题]参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由（ ）决定。
A.个人的资产
B.个人的信贷能力
C.个人的可支配收入
D.个人工资在员工全体薪金总额的比例
[多选题]关于企业内部员工持股,下列说法正确的有()
A.企业员工可以不参股
B.员工持股后要放弃工资性收入
C.具有高度的内部性和完全的封闭性
D.同股同权同利,风险共担,利益共享
E.不同职位级别的员工购买内部股的价格有所区别
[单选题]经营者持股数额一般以本企业员工平均持股数的()倍为宜。
A.5
B.10
C.15
D.5～15
[多选题]激励薪酬包括奖金、员工持股、员工分红等，其中奖金是企业以现金形式给予付出超额劳动员工的薪酬。奖金的类型主要包括()。
A.绩效奖金
B.出勤奖金
C.建议奖金
D.特殊贡献奖金
E.节约奖金
[单选题]下列选项中，不属于企业设计员工持股计划原则的是（ ）。
A.员工持股计划应能够促进企业的长远发展
B.员工持股计划应能够激发员工的工作积极性
C.员工持股计划应能够改善企业的法人治理结构
D.员工持股计划应能够加快企业的发展速度
[单选题]以下关于上市公司员工持股计划的说法正确的是（ ）。
Ⅰ上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的5％
Ⅱ单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1％
Ⅲ员工持股计划持有的股票总数包括首发上市前获得的股份
Ⅳ员工持股计划持有的股票总数包括其通过二级市场自行购买的股份
Ⅴ公司股东大会对员工持股计划作出决议的，应当经出席会议的股东所持表决权的1／2以上通过
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅴ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
C.Ⅳ、Ⅴ
D.Ⅱ、Ⅴ
E.Ⅵ
[单选题](2016年11月)经营者持股数额一般以企业员工平均持股数的（）为宜。
A.3-10倍
B.5-15倍
C.15-20倍
D.20-50倍
[单选题]员工持股的管理机构将会是企业的()。
A.财务部门
B.监察部门
C.行政管理部门
D.工会组织
[单选题]企业内部员工持股计划一般是指我国企业改制时内部（ ）个人出资认购并持有本单位的部分股份。
A.员工
B.总经理
C.管理人
D.技术人员
[单选题]风险交易型员工持股的（ ）主要是为了拯救经营不善、濒临倒闭的公司而动员员工持股，保住自己的职位，避免企业破产。
A.日本模式
B.美国模式
C.ESOP
D.合作制企业的员工持股
[单选题]根据《上市公司信息披露指引第4号——员工持股计划》，下列关于深交所员工持股计划的说法，正确的有（ ）。
Ⅰ．上市公司董事会审议员工持股计划相关事项时，拟参加员工持股计划的董事及其存在关联关系的董事应当回避。出席董事会的非关联董事人数不足3人的，上市公司应当将该事项直接提交股东大会审计
Ⅱ．上市公司应当在董事会审议通过员工持股计划草案后及时披露董事会决议、员工持股计划草案、独立董事意见、监事会意见等文件
Ⅲ．独立董事和监事会应当就公司是否以摊派、强行分配等方式强制员工参加持股计划等事项发表意见
Ⅳ．员工持股计划应当经出席会议的非关联股东所持表决权的三分之二以上通过
A.Ⅱ、Ⅲ
A.Ⅰ、Ⅱ
B.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅳ
