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[判断题]目前，提出的胜任力理论模型主要有冰山模型和洋葱模型两种。
[多项选择]一个完整的胜任力模型体系，包括（）。
A. 具体的胜任特征
B. 胜任特征的核心问题
C. 胜任特征的行为描述
D. 胜任特征的水平分级
[单项选择]Mcaellnad和MeBer建立的第一个胜任力模型为（）。
A. 加纳模型
B. 洋葱模型
C. 威克姆模型
D. 冰山模型
[多项选择]胜任特征模型在管理中的应用主要体现在以下方面（）
A. 组织层面
B. 群众层面
C. 个人层面
D. 人力资源管理职能层面
[多项选择]一个完整的胜任力模型体系，除了包括具体的胜任特征和定义外，还应包括（）等几个方面。
A. 核心问题
B. 水平分级
C. 行为描述
D. 行为样例
[单项选择]（）提出了关于胜任力的“素质洋葱模型”。
A. MeBer
B. 克里斯蒂
C. Mcaellnad
D. R.博亚特兹
[单项选择]胜任力理论目前主要有两种模型，除了冰山模型之外，还有一种是指（）
A. 雨伞模型
B. 抽屉模型
C. 洋葱模型
D. 水桶模型
[单项选择]指标集合式胜任特征和结构方程式胜任特征模型的相同之处是（）。
A. 结构形式相同
B. 都是由一些经研究和筛选的胜任特征指标组合而成
C. 都是通过回归分析等数学统计手段建立起来的因果关系模型
D. 既可以是概念相对单一的能力指标，也可以是包含多种能力指标的综合因素
[单项选择]胜任特征模型的建构是基于胜任特征的人力资源管理和开发的逻辑起点和（）
A. 终点
B. 重点
C. 基石
D. 结束
