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[单项选择]经济人假设、自动人、复杂人假设的管理理论分别是（）
A. X理论
B. Y理论
C. 超Y理论
D. 人际关系理论
[单项选择]人性假设理论中的经济人假设最早由（）在《国富论》提出的。
A. 亚当•斯密
B. 泰勒
C. 埃尔顿•梅奥
D. 马斯洛
[单项选择]与“经济人”假设和X理论相应的管理方法是（）。
A. 以权力来控制和指挥职工、保护组织利益
B. 重视领导行为的研究，协调领导与部署的关系
C. 为员工安排富有意义的工作，使员工为工作感到自豪
D. 采用内在的非正式的管理方式，重视组织文化建设
[填空题]经济人假设是古典经济学家和古典管理学家关于人的特征的假设，也就是麦格雷戈所称的（）理论。
[单项选择]
新自由主义的理论前提是（）
①经济人假设
②完全市场信息假设
③完全竞争市场假设
④流动偏好
A. ①②③
B. ②③④
C. ①②④
D. ①③④
[简答题]试述有关人的“经济人”假设和“社会人”假设，以及在这两种不同假设下的管理方式。
[单项选择]“经济人”假设源于（）
A. 马丁.魏茨曼
B. 亚当.斯密
C. 大卫.李嘉图
D. 威廉.配第
[单项选择]有限理性理论的假设古典决策理论的代表人物（）提出。
A. 罗杰斯
B. 马斯洛
C. 荣格
D. 赫伯特.西蒙
[多项选择]多数人（）属于对经济人的假设的概括。
A. 十分懒惰
B. 没有大志
C. 干工作是为了满足基本需求
D. 个人目标与组织目标矛盾
E. 把工作看作如同游戏一样
[单项选择]“人是经济人”这一人性假设所对应的时期是（）
A. 奴隶制
B. 封建制
C. 资本主义上升时期
D. 资本主义初期发展阶段
