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[多项选择]分包合同须明确（）等内容，确保工程款和劳务工资的支付。
A. 支付工程款时间
B. 结算方式
C. 保证按期支付的措施
D. 支付劳务工资的时间
E. 支付地点
[单项选择]某建筑工程幕墙分包商欲将分包范围内的劳务作业分包给某建筑劳务公司，则该劳务分包（）。
A. 必须经发包人的同意
B. 必须经总承包人的同意
C. 为分包工程再分包，违法
D. 无须征得同意，合法有效
[单项选择]根据劳动合同约定的工资标准、支付日期等内容支付工资，分包队伍（）至少支付一次劳务工资。
A. 每天
B. 每周
C. 每月
D. 每季度
[单项选择]劳务分包合同中，劳务分包人应（）。
A. 负责工程测量定位、沉降观测、技术交底
B. 协调与发包人、监理、设计及有关部门的工作关系
C. 自行准备有关的生产、生活临时设施
D. 承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、现场脏乱所造成的损失及各种罚款
[单项选择]建设工程施工劳务分包合同中，劳务分包人的义务包括（）。
A. 负责与发包人、监理、设计及有关部门联系，协调现场工作关系
B. 完成水、电、热、通信等施工管线和施工道路，并满足完成本合同劳务作业所需的能源供应、通信及施工道路畅通的时间和质量要求
C. 严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准
D. 对工程的工期和质量向发包人负责
[单项选择]建设工程施工劳务分包合同中，劳务分包人在施工现场内使用的安全保护用品，由劳务分包人提供使用计划，经工程承包人批准后，由（）负责供应
A. 发包人
B. 工程师
C. 劳务分包人
D. 工程承包人
[单项选择]（）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
A. 劳务人员考勤表
B. 劳务人员工资表
C. 劳务作业人员工资表和考勤表
D. 劳务人员工时
[单项选择]劳务分包人派驻到劳务作业现场的主要劳务作业管理人员应（）o
A. 有技能证书
B. 年龄结构合理
C. 相对稳定
D. 有操作技能水平
[判断题]劳务分包企业中，劳务员可以不具有安全资格证书。
[单项选择]劳务工资预留账户应在银行单独开户，每个劳务分包企业单独建账，由（）管理。
A. 工程发包单位
B. 劳务分包企业
C. 工程建设单位与劳务分包企业
D. 工程发包单位与劳务分包企业
[单项选择]建筑劳务分包市场可以分为有形建筑劳务分包市场和无形建筑劳务分包市场是按照（）划分的。
A. 地域
B. 不同的行业领域
C. 劳务交易活动是否在固定场所
D. 不同的时期
[多项选择]劳务分包人应当（）支付劳务作业人员工资并支付法定社会保险。
A. 申报
B. 每月
C. 按时
D. 足额
E. 记录
[单项选择]劳务分包人承诺，按照法律规定及合同约定组织完成（）确保劳务作业质量和安全，不进行转包及再分包，并按时足额的向劳务作业人员发放工资。
A. 工程施工
B. 提供合格的工作
C. 劳务分包工作
D. 满足合同要求的工作
[单项选择]当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。
A. 备案的劳务分包合同
B. 另行签订的劳务分包合同
C. 标准的劳务分包合同
D. 重新订立劳务分包合同
[多项选择]下列选项中属于建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确的工资问题是（）。
A. 约定工资标准
B. 明确约定工资支付日期
C. 约定工资支付方式
D. 约定工资支付银行
E. 约定工资代领人
[单项选择]某工程项目中，A公司作为工程承包人与B公司作为劳务分包人签订了劳务分包合同，约定由B公司负责现场的脚手架搭设，A公司负责提供该分包工程所需的材料，双方约定劳务报酬采用固定劳务报酬。建设工程施工劳务分包合同中，劳务分包人在施工现场内使用的安全保护用品，由劳务分包人提供使用计划，经工程承包人批准后，由（）负责供应。
A. 工程承包人
B. 工程师
C. 劳务分包
D. 发包人
