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[判断题]企业制定工作纪律是为了保证生产经营的高效优质运行，员工一旦违反工作纪律，就可能会给企业带来损失，也会给自己的职业发展造成难以挽回的负面影响。
A.正确
B.错误
[判断题]企业为员工批量开立代发工资账户时,如企业因特殊情况无法提供员工有效身份证原件时,可向银行提供有效身份证件复印件,并由银行留存。( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工上岗时必须在左胸前佩戴统一的胸徽，以体现石化销售企业员工整体形象（）
A.正确
B.错误
[单选题]物业服务企业在员工入职时应明确告知,员工辞职应提前( )日以书面形式通知企业。
A.5
B.15
C.30
D.45
[判断题]企业为员工开立代发工资账户时,银行应与该企业员工协商是否收取代理手续费。( )
A.正确
B.错误
[多选题]劳务派遣公司、用工企业与被派遣员工可能会因种种原因产生矛盾、争议等。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，下列情况不属于劳动争议的范围是（ ）。
A.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
B.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金发生的争议
C.因确定劳动关系发生的争议
D.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
E.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
[单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（ ）是新员工获取企业信息的基本来源。
A.员工手册
B.电视广告
C.企业简介
D.企业宣讲
[单选题]在新员工对企业及其他员工不熟悉的情况下,()是新员工获取企业信息的基本来源。
A.企业简介
B.企业宣讲
C.员工手册
D.电视广告
[简答题]由于招聘会现场存在环境的复杂性、人员的流动性、企业的多样性等众多不确定因素，可能会出现企业招聘信息不实、企业把招聘会变成宣传产品和推辞服务的场所、企业以岗位为诱饵骗取求职者钱财等风险。如果你是一名人力资源和社会保障局的工作人员，针对这些问题你该如何进行风险控制？
[单选题]企业微信登录时，员工通信录导入后，导入（）会收到企业微信推送的“邀请通知”。
A.手机号码
B.OA账号
C.任意个人微信账号
D.手机绑定的个人微信
[判断题]当员工抱怨时，领导可以和员工一起抱怨，减轻员工的不公平感。
A.正确
B.错误
[填空题]要参照方大特钢改制时的做法,加大企业内部废钢的回收力度,充分调动员工的积极性,发动员工( )回收废钢,同时要出台相关政策,对回收废钢的分厂、车间给予一定的奖励。
[单选题] 161
某企业存在大量移动办公的员工,需要部署移动办公系统对员工进行管理,该企业员工超过了2000人,并且员工工作区域分布在全国各地,为了方便管理,采用哪种部署方式?
A.集中式部署
B.分布式部署
C.分级式部署
D.集中式部署和分布式部署都可以
[单选题]老王是一名企业信息化负责人，由于企业员工在浏览网页时总导致病毒感染系统，为了解决这一问题，老王要求信息安全员给出解决措施，信息安全员给出了四条措施建议，老王根据多年的信息安全管理经验，认为其中一条不太适合推广，你认为是哪条措施（）
A.采购防病毒网关并部署在企业互联网出口中，实现对所有浏览网页进行检测，阻止网页中的病毒进入内网
B.组织对员工进行一次上网行为安全培训，提高企业员工在互联网浏览时的安全意识
C.采购并统一部署企业防病毒软件，信息化管理部门统一进行病毒库升级，确保每台计算机都具备有效的病毒检测和查杀能力
D.制定制度禁止使用微软的IE浏览器上网，统一要求使用Chrome浏览器
[单选题]某企业在进行地下管道维修时,由该企业一名员工带领当天从劳务市场招收的3名劳务人员直接进入现场工作,1名先入井的劳务人员中毒晕倒,另外3名立即下井抢救,因没有穿戴任何防护设备,均中毒倒地,导致4人死亡,为防止类似事件再次发生,应采取的防范措施是( )。
A.不得招用临时工从事井下作业
B.不准任何人再进入该井
C.对新工人进行安全知识培训后上岗
[单选题]企业从事不同地区和国家的营销活动时，可能会受到当地的社会文化环境所影响，必须通过相关调研来做出适宜的营销决策。下列（ ）不属于社会文化因素？
A. 教育水平
B. 价值观念
C. 宗教信仰
D. 消费收支水平
[单选题]员工离职时,本人应到（ ）上交本人员工卡。
A.中心站
B.所在部门
C.所在中心
D.收益部
