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[单选题]( )、从整体利益出发,对组织实行统一指挥和综合管理,并制定组织目标和大政方针的管理层是
A.战略规划层
B.战术计划层
C.班组作业层
D.运行管理层
[单选题]每位决策者都要制定目标,但处于不同组织层次上的管理人员所关注的目标是不同的,其中中层管理人员主要应制定____
A.具体作业目标
B.战略目标
C.战术目标
D.宗旨和使命
[单选题]在有多重继承的类层次结构中，类层次结构是（）层次结构
A.树状
B.网状
C.环型
D.星型
[判断题]组织的管理幅度构成组织的纵向结构,层次构成组织的横向结构。( )
A.正确
B.错误
[判断题]管理幅度较小，而管理层次较多，则会形成高层结构的组织，反之，则会形成扁平结构的组织。
A.正确
B.错误
[单选题]<1596>在①制定质量方针②制定程序文件③制定质量目标④制订组织机构体系⑥编制作业指导书等工作中，最高管理层在质量管理体系中应( ).
A..①②⑤
B..②③④
C..①③
D..①③④
[单选题]为组织制定质量目标提供框架的是( )。
A..质量方针
B..管理原则
C..合同要求
D..客户要求
[单选题]在①制定质量方针②制定程序文件③制定质量目标④制订组织机构体系⑥编制作业指导书等工作中，最高管理层在质量管理体系中应( ).
A..①②⑤
B..②③④
C..①③
D..①③④
[多选题]在组织中，按照计划制定者的层次和对工作的影响范围、程度划分，计划分为( )计划。
A.战略
B.战术
C.政策性
D.规定性
E.作业
[判断题]公共航空运输企业应当依照国务院制定的公共航空运输安全保卫规定，制定安全保卫方案，并报国务院民用航空主管部门备案。
A.正确
B.错误
[单选题]<1463>为组织制定质量目标提供框架的是( )。
A..质量方针
B..管理原则
C..合同要求
D..客户要求
[判断题]半分解式目标管理把目标分解到科室、车间、工段等基层组织,并且组织成员制定十分明确的个人目标。( )
A.正确
B.错误
[单选题].高层结构要求组织在( )上建立目标。
A.实际框架
B.职能
C.层次
D.B+C
[单选题]绩效管理是指组织的各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的（ ）过程。
A.持续改进
B.持续优化
C.持续进步
D.持续循环
[单选题] 培训目标是企业在实施培训前制定的,培训目标可以分解为不同的层次,但不包括( )。
A. 可以达到的目标
B. 应该达到的目标
C. 必须达到的目标
D. 曾经达到的目标
[判断题]如同文化一样,组织文化的结构层次有三个:潜层次文化、表层文化、显层文化( )
A.正确
B.错误
