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[判断题]根据公司“三违”行为考核标准,在厂区人车分流路段,未走人行道,属于A类违章,考核本人50分。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据公司“三违”行为考核标准,在上班期间在工作岗位睡岗;属于A类违章,考核本人50分。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据公司“三违”行为考核标准,危险作业未指定专人监护或监护人员擅离监护现场属于A类违章,考核负责人或监护人50分。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据公司“三违”行为考核标准,酒后进入生产现场作业或者班中饮酒,属于A类违章,考核本人50分。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据公司“三违”行为考核标准,作业现场打闹、玩游戏等影响作业安全。属于A类违章,考核本人50分。( )
A.正确
B.错误
[多选题]公司三违管理制度一般“三违”行为连带考核标准对A类违章分别考核责任人、班组长、工段长、部门负责人()元
A.1200
B.900
C.200
D.400
E.300
[多选题]公司三违管理制度一般“三违”行为连带考核标准对D类违章分别考核责任人、班组长、工段长、部门负责人()元
A.400
B.300
C.150
D.100
E.50
[多选题]公司三违管理制度一般“三违”行为连带考核标准对B类违章分别考核责任人、班组长、工段长、部门负责人()元
A.900
B.600
C.300
D.200
E.160