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[单选题]凡集团查获发生重大违章的，每起对营运公司绩效考核（）
A.0.2分
B.0.5分
C.2分
D.5分
[判断题]集团查获的违章不列入各营运公司的量化指标，由安全服务处直接对责任单位予以考核。
A.正确
B.错误
[单选题]外包单位人员发生严重违章，对重复发生严重违章的责任人，取消准入资格，（）年内进入公司系统作业，期满自动解除禁入。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]发现严重违章，Ⅰ至Ⅲ类严重违章分别按五至七级安全事件惩处，重复发生严重违章，要对相关人员自第二起提升惩处等级，直至（ ）安全事件。
A.四级
B.五级
C.六级
D.七级
[单选题]对严重违章的人员，应进行（ ）；对多次发生严重违章或违章导致事故发生的人员，应进行待岗教育培训，经考试、考核合格后方可重新上岗。
A.严肃通报
B.批评教育
C.教育培训
D.经济考核
[判断题]发生严重违章的，发生重复性典型违章的，可以开展纠错约谈
A.正确
B.错误
[判断题]每起严重违章，对违章人员和违章单位分别扣3分，对违章人员经济处罚不少于500元
A.正确
B.错误
[判断题]对发生严重违章或多次发生违章的人员，各单位应采取停工培训、待岗处理等措施，经考试合格后方可重新参与现场作业。（）
A.正确
B.错误
[单选题]每起严重违章，对违章人员和违章单位分别扣（）分，对违章人员经济处罚不少于（）元。
A.3、100
B.1、300
C.3、300
D.1、100
[多选题]根据《国网新疆电力公司安全生产反违章工作实施方案》规定，对多次发生严重违章或违章导致事故发生的人员，应进行待岗教育培训，经（ ）、（ ）合格后方可重新上岗，并将违章记分与个人评先挂钩。
A.A.领导批准
B.B.实操
C.C.考试
D.D.考核
[单选题]公司长期用工发生特别严重违章的主要责任人每次记（ ）分，罚款3000元；严重违章每次记（ ）分，罚款1000元；一般违章每次记（ ）分，罚款100元。
A.2；1；0.2
B.2；1；0.5
C.4；2；0.2
D.4；2；0.5
[单选题]重复发生严重违章，自第二起对违章相关人员提升惩处等级，直至( )级安全事件为止。
A.四
B.五
C.六
D.七
[单选题]各级单位要严格落实公司106号文件要求，针对严重违章，立即（），对重复发生同类严重违章的实施绩效考核。
A.停工整顿
B.中止作业内容
C.整改核查
D.惩处处罚
[单选题]强化领导责任追究，对重复发生严重违章的单位进行（）。
A.经济处罚
B.行政处罚
C.追责问责
D.业绩考核
[单选题]强化（）责任追究，对重复发生严重违章的单位进行业绩考核。
A.安全
B.人员
C.管理
D.领导
[多选题]反违章安全教育培训履职考核是指企业或人员在发生严重违章后，组织对安全教育培训履职情况进行倒查、分析、评价，通过（）等方式强化安全教育培训失职追责。
A.处罚
B.停职
C.约谈
D.督办
