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[多项选择]下列选项属于激励理论的是（）。
A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 行为改造理论
D. XY理论
E. 目标设置理论
[单项选择]以下哪个选项不属于行政强制措施？（）
A. 限制公民人身自由
B. 查封场所、设施或者财物
C. 扣押财物
D. 责令停产停业
[多项选择]以下哪些选项不属于行政强制措施？（）
A. 公安交管局吊销违章驾车张某的行驶证
B. 工商局对一企业有效期届满未申请延续的营业执照予以注销
C. 公路处扣押拒绝接受限载检查的车辆
D. 食品药品监督局责令某食品生产者召回其已上市销售的不符合食品安全标准的食品
[多项选择]以下选项属于反事故措施的有（）。
A. 防止输电线路事故
B. 防止输变电设备污闪事故
C. 防止直流输电和换流设备事故
D. 防止大型变压器损坏事故
[单项选择]亚里士多德指出：克里斯提尼改革“比梭伦改革要民主得多”。以下选项属于克里斯提尼改革措施的是（）
A. 鼓励并支持工商业的发展
B. 各等级均可参加公民大会
C. 以地域部落取代氏族部落
D. 陪审法庭成为最高司法机构
[单项选择]下列选项中属于防有害烟尘措施的是（）。
A. 焊工焊接时必须正确穿戴好焊工专用防护工作服、绝缘手套和绝缘鞋
B. 对在临近运行的生产装置区、油罐区内焊接作业，必须砌筑防火墙
C. 加强焊工个人防护，工作时戴防护口罩
[单项选择]下列选项中，不属于淤泥资源化措施的选项是（）
A. 化学处理法
B. 物理脱水法
C. 热处理法
D. 固化处理方法
[单项选择]培训员工的管理应当要制定各种激励措施，提高员工对培训的主动参与意识，确保培训（）。
A. 理想目标
B. 实际效果
C. 应用效果
D. 预计水平
[单项选择]下列选项中，不属于激励方法的是（）。
A. 要下属承担责任
B. 关心、帮助团队成员
C. 薪水与升迁
D. 合理的制度
[单项选择]以下哪一个选项不属于激励要有足够力度的要求（）。
A. 健全完善绩效考核制度，做到考核尺度相宜、公平合理
B. 对造成损失的予以重罚
C. 对有突出贡献的予以重奖
D. 通过各种有效的激励技巧，达到以大博小的激励效果
[多项选择]下列选项中，属于消除质量通病措施的有（）
A. 真正在思想上重视质量，牢固树立“质量第一”的观念，认真遵守施工程序和操作规程
B. 认真贯彻执行技术责任制
C. 认真坚持质量标准，严格检查，实行层层把关
D. 认真总结产生质量通病的经验教训，采取有效的预防措施
E. 完全的价格至上
[单项选择]下列选项中，不属于有效激励方法的是（）。
A. 领导以身作则
B. 关怀员工
C. 信任、支持及授权
D. 批评、教育和惩罚
[单项选择]下列选项中不属于人员安全管理措施的是（）。
A. 行为监控
B. 安全培训
C. 人员离岗
D. 背景／技能审查
[单项选择]下列选项中，属于税收保全措施的是（）。
A. 书面通知纳税人开户银行或者其他金融机构扣缴相当于税款的存款
B. 变卖纳税人的商品，货物或者其他财产抵缴
C. 拍卖纳税人的金额相当于应纳税款的商品，货物或者其他财产以抵缴税款
D. 书面通知纳税人开户银行或者其他金融机构冻结纳税人的金额相当于应纳税款的存款
[单项选择]下列选项中不属于刑事强制措施的是（）。
A. 取保候审
B. 传唤
C. 拘传
D. 拘留
[单项选择]以下选项中（）属于即时强制措施。
A. 强行带离现场
B. 收容教育
C. 强制戒毒
D. 以上三种都是
[单项选择]内容型激励理论重点研究激发动机的诱因，（）选项属于该种理论。
A. 期望理论
B. 公平理论
C. 归因理论
D. 双因素论
