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发布时间:2024-02-12 21:05:47

[多选题]大堂经理层级晋升考评工作由一级分行组织,明确等级考评的( )、( )、( )、( )和聘用原则。
A.组织频次
B.组织层级
C.部门职责
D.考评流程

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[多选题]大堂经理层级晋升考评工作由一级分行组织,明确等级考评的( )、( )、( )、( )和聘用原则。
A.组织频次
B.组织层级
C.部门职责
D.考评流程
[判断题]大堂经理层级晋升考评工作由二级分行组织,明确等级考评的组织频次、组织层级、部门职责、考评流程和聘用原则。
A.正确
B.错误
[判断题]柜面经理等级考评包含等级晋升考评和层级晋升考评。其中层级晋升考评可应用最近一次年度考核结果
A.正确
B.错误
[单选题]大堂经理层级晋升考评项目分为( )和实际工作表现两大类。
A.管理水平
B.服务水平
C.业务水平
D.业绩考核
[单选题]柜面经理层级晋升考评项目包含业务水平和实际工作表现两大类。其中,不属于实际工作表现考评项目的是( )
A.业务量
B.工作质量
C.服务水平
D.业务知识
[多选题]大堂经理层级晋升中的工作表现考评项目包含( )。
A.业务审核及处理质量
B.客户服务能力
C.现场管理能力
D.营销推介能力
[多选题]大堂经理层级晋升中的服务水平考评项目包含( )。
A.服务标准
B.产品知识
C.业务知识
D.业务量
[单选题]( )决定辖内营业网点劳动组合的管理层级,由一级分行/二级分行落实管理责任,二级分行/一级支行负责辖内营业网点劳动组合的管理实施。
A.一级分行
B.一级分行/二级分行
C.二级分行
D.总行
[多选题]柜面经理在晋升考评期内,有以下情况,经经营行批准,可予以加分。()
A.在分行(含)以上组织的技能比赛或知识竞赛个人项目中取得优秀成绩的
B.被经营行(含)以上评为先进个人的
C.因遵守规章制度、抵制违规行为,在工作中为农业银行及客户挽回损失的
D.作出其他重要贡献,为农业银行赢得良好声誉的
[多选题]在晋升考评期内,大堂经理有以下( )情况,经二级分行批准,可予以加分?
A.在一级分行(含)以上组织的技能比赛或知识竞赛中取得优秀成绩的。
B.被二级分行(含)以上评为先进个人的。
C.因遵守规章制度、抵制违规行为,在工作中为农业银行及客户挽回损失的
D.近两年考核至少有一个年度考核为优秀的。
[多选题]在晋升考评期内,柜面经理有以下情况,经二级分行批准,可予以加分。( )
A.在一级分行(含)以上组织的技能比赛或知识竞赛个人项目中取得优秀成绩的
B.被二级分行(含)以上评为先进个人的
C.因遵守规章制度、抵制违规行为,在工作中为农业银行及客户挽回损失的
D.近两年考核至少有一个年度考核为优秀的

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