更多"[判断题] 劳动关系不限于自然人的与用人单位之间,还可以是单位之间、自"的相关试题:
[判断题](判断题). 劳动关系不限于自然人的与用人单位之间,还可以是单位之间、自然人之间,并日可能是两个主体以上。
A.正确
B.错误
[判断题]( )劳动关系是劳动者在劳动过程中与社会之间发生的社会关系。
A.正确
B.错误
[单选题]人与人之间的关系较之人与劳动对象和劳动资料之间的关系,何者对劳动过程的影响更有重要意义。
A.一样重要
B.前者重要
C.后者重要
[单选题]劳动关系只能是雇主与雇员之间的关系,不可能是劳动者因为集体劳动而产生的()分工协作关系。
A.雇主的选择
B.相互之间
C.各区所需
D.双向选择
[单选题]《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者之间的劳动关系自何时建立( )。
A.合同签订之日
B.用工之日
C.合同成立之日
D.合同生效之日
[判断题] 国家机关与其公务员之间的关系属于劳动法调整的劳动关系。( )
A.正确
B.错误
[单选题]()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。
A.劳动法律关系
B.劳动合同关系
C.劳动行政关系
D.劳动服务关系
[单选题]()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系。
A.劳动法律关系
B.劳动合同关系
C.劳动行政关系
D.劳动雇佣关系
[单选题]()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系。
A.劳动关系
B.劳动法律关系
C.劳动合同
D.劳动法律制度
[判断题]( )集体劳动关系是劳动关系系统中的一种核心的劳动关系构成形态。
A.正确
B.错误
[单选题]从()角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。
A.工人运动
B.职业
C.资本组织形式
D.集体谈判
[单选题](单选题).()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。
A.劳动法律关系
B.劳动合同关系
C.劳动行政关系
D.劳动服务关系
[单选题](单选题).()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系。
A.劳动法律关系
B.劳动合同关系
C.劳动行政关系
D.劳动雇佣关系
[判断题]民法调整平等主体的自然人、法人和非法人组织之间的人身关系和财产关系。
A.正确
B.错误
[单选题]民法调整平等主体的自然人、法人和( )组织之间的人身关系和财产关系。
A.政府
B.国家
C.单位
D.非法人
