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发布时间:2024-03-12 06:12:02

[多项选择]《中华人民共和国劳动法》中涉及劳动保护安全生产的内容有()。
A. 劳动安全许可
B. 劳动安全卫生
C. 女职工和未成年工特殊保护
D. 社会保险与福利
E. 劳动安全事故处理

更多"《中华人民共和国劳动法》中涉及劳动保护安全生产的内容有()。"的相关试题:

[单项选择]《中华人民共和国劳动法》规定用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的()和必要的劳动保护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
A. 劳动安全卫生设备
B. 劳动安全卫生条件
C. 劳动安全卫生设施
D. 劳动安全卫生操作规程
[多项选择]依据《中华人民共和国劳动法》规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,下列关于特殊保护的描述中,正确的是()。
A. 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者
B. 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
C. 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
D. 对怀孕6个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
[多项选择]《中华人民共和国人口与计划生育法》规定,妇女()期间,按照国家有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。
A. 怀孕
B. 经期
C. 哺乳
D. 生育
[简答题]试述涉及安全生产产品的安全标志和试验涉及安全生产新技术等的规定。
[多项选择]为保证生产安全,根据《劳动法》规定,职业安全卫生设施是指()。
A. 安全技术方面的设施
B. 劳动卫生方面的设施
C. 生产性辅助设施
D. 环保性辅助设施
E. 安全性辅助设施
[填空题]《劳动法》和《安全生产法》规定:从事特种作业人员,必须经过专门(),方可()。
[判断题]中华人民共和国劳动法》规定“劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。”。()
[多项选择]根据《安全生产法》和《劳动法》的规定,特种作业人员必须持双证上岗,即()证。
A. 学历
B. 特种作业职业资格
C. 安全管理
D. 特种作业操作资格
[多项选择]以下属于《劳动法》中关于劳动安全卫生方面的规定是()
A. 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度
B. 用人单位建立伤亡事故和职业病统计报告处理制度
C. .劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程
D. 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
[判断题]劳动法是保护劳工之法,劳动保障是劳动法的宗旨和使命,因此,劳动保障的对象即是劳动者。()
[多项选择]负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项说法正确的是()。
A. 不得要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌
B. 不得收取费用
C. 可以收取相应的费用
D. 不得要求接受审查、验收的单位购买指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品
[单项选择]负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收,()。
A. 按规定收取一定费用
B. 收取鉴定试验费用
C. 不得收取费用
D. 收取技术咨询费用
[单项选择]根据《安全生产法》和《劳动法》规定,特种作业人员必须取得特种作业职业资格证和(),方可上岗作业,缺一即可视为违法上岗或违法用工。
A. 特种作业操作资格证
B. 安全管理资格证
C. 初中以上毕业证
[多项选择]负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收,不得()。
A. 要求验收的单位购买其指定品牌的安全设备
B. 要求验收的单位购买其指定生产的安全设备
C. 要求验收的单位购买其指定销售单位的安全设备
D. 要求验收的单位购买其指定销售单位的其他产品
E. 免费服务
[单项选择]根据《劳动法》的规定:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当()。
A. 给予劳动津贴
B. 定期进行健康检查
C. 安排合理的休息时间
D. 定期休假
[单项选择]负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收、监督检查,不得()。
A. 调阅有关生产经营单位技术秘密的资料
B. 要求接受审查、验收的单位购买其指定生产单位的安全设备
C. 对发现的事故隐患,责令立即排除
D. 扣押经证实不符合保障安全生产的国家标准的设施
[单项选择]运用劳动法的各种调整方式将劳动关系转化为劳动法律关系是劳动法对劳动关系的()调整。
A. 第一次
B. 第二次
C. 第三次
D. 第四次
[单项选择]《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()。
A. 执行国家劳动卫生安全规程和标准
B. 为劳动者办理意外伤害保险
C. 对劳动者进行劳动安全卫生教育
D. 对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

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