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[单选题]根据国家有关规定，企业可按职工（ ）的一定比例提取职工教育培训经费，列入成本开支。
A.福利费
B.社会保险缴费基数
C.基本工资
D.工资总额
[单选题]根据国家有关规定，一般企业的职工教育培训经费的提取比例为企业职工工资总额的（ ）。
A.1％
B.1．5％
C.2％
D.2．5％
[单选题]根据国家有关规定,一般企业要按照职工工资总额的()足额提取职工教育培训经费
A.4.5%
B.3.5
C.2.5%
D.1.5%
[单选题]企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行（ ）培训和继续教育培训
。
A.职业技能
B.创业
C.就业前
D.再就业
[多选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》,职工依法享受的( )等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
A.探亲假
B.婚丧假
C.产假
D.寒暑假
[单选题]根据《企业职工伤亡事故分类（GB6441—1986)，我国企业职工伤亡事故的类别主要依据()划分。
A.受伤部位
B.受伤性质
C.起因物
D.伤害等级
[单选题]《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第一条 国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满( )周岁。
A.50周岁
B.55周岁
C.60周岁
[单选题]根据《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》,企业新职工上岗前必须进行( )三级安全教育。
A.工人.车间主任.厂长
B.站段级.班组级.岗位级
C.总厂级.分厂级.车间级
D.站段级.车间级.班组级
[单选题]根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441--1986)，我国企业职工伤亡事故的类别主要依据()划分。
A.受伤部位
B.受伤性质
C.起因物
D.伤害等级
[单选题]根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》，伤亡事故经济损失是指企业职工在劳动生产中发生伤亡事故所引起的经济损失，包括直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失中善后处理费用包括（ ）。
A.现场抢救费用、清理现场费用、事故罚款和赔偿费用、补助及救济费用
B.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、清理现场费用、丧葬及抚恤费用
C.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、事故罚款和赔偿费用、补助及救济费用
D.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、清理现场费用、事故罚款和赔偿费用
