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[单选题]以下哪个属于战略管理过程阶段()。
A.战略纲要
B.战略制定
C.战略规划
[判断题]企业战略实施的控制是企业战略管理的重要环节，它能保证企业战略的有效实施。
A.正确
B.错误
[单选题]财务管理的核心工作环节为
A.财务预测
B.财务决策
C.财务预算
D.财务控制
[单选题]下列不属于电费回收管理环节的是()。
A.电费计算
B.电费收缴
C.电费账务记录
D.电费催缴
[单选题]( )不属于企业战略管理的类型。
A.多样化战略
B.稳健型战略
C.紧缩型战略
D.拓展型战略
[多选题]匹配推荐是职业介绍的核心环节。下列属于人职匹配业务功能的是（ ）。
A.推荐岗位业务
B.用人推荐业务
C.委托招聘业务
D.现场招聘服务业务
E.专门招聘服务业务
[多选题]()属于员工参与管理核心。
A. 员工有权参与涉及他们利益的决策
B.员工有权参与涉及他们利益的管理
C. 员工只有建议权,但不具有决策权
D.实行员工分享制度
E.成立职工代表大会
[判断题]战略管理的核心问题就是获取和保持竞争优势。( )
A.正确
B.错误
[多选题]()不属于员工参与管理核心。
A. 员工只有建议权,但不具有决策权
B.员工有权参与涉及他们利益的管理
C. 员工有权参与涉及他们利益的决策
D.实行员工分享制度
E.成立职工代表大会
[多选题]下列（ ）属于稽查工单管理流程环节。
A.稽查工单派工
B.稽查工单处理
C.稽查工单审核
D.稽查整改意见审批
[单选题]匹配推荐是职业介绍的核心环节，其中入职匹配可以采取职业介绍机构入职匹配形式，以下不属于职业介绍机构入职匹配的具体业务的是（ ）。
A.推荐岗位业务
B.用人推荐业务
C.专场招聘服务业务
D.委托招聘业务
[单选题]应急演练实施是将演练的方案付诸行动的过程，是整个演练程序的核心环节，下列内容中，属于应急演练实施阶段的是( )。
A.演练方案培训.演练现场检查.演练执行.演练结束和领导点评
B.现场检查确认.演练情况说明.演练执行.演练结束和现场点评
C.落实演练保障措施.启动演练执行程序.结束演练和专家点评
D.介绍演练人员和规则.演练启动与执行.演练结束和预案评审
[多选题]匹配推荐是职业介绍的核心环节，其中入职匹配可以采取职业介绍机构入职匹配形式，以下属于职业介绍机构入职匹配的具体业务的是（ ）。
A.推荐岗位业务
B.用人推荐业务
C.专场招聘服务业务
D.委托招聘业务
E.猎头业务
[判断题] （ ）品类评估是品类管理的基础核心环节，是分析零售企业商品分类经营现状，及其与市场、竞争者差距的方法。
A.正确
B.错误
[单选题]下列不属于管理的多个环节是()。
A. 提出问题
B. 策划
C. 决策
D. 解决问题
[填空题] 企业战略管理过程是由三个环节相互联系、循环反复、不断完善动态管理过程组成,它们是（ ）。
[判断题]没有充分结合组织中长期发展战略不属于设计和策划培训环节的风险表现。
A.正确
B.错误
