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发布时间:2024-01-14 06:37:53

[单选题]归因研究的创始人是( )
A.凯利
B.罗特
C.韦纳
D.海德

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A. 凯利
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C. 布鲁姆
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B. B.M.Nutting
C. Ryan and miller
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[多选题]激励需求理论的创始人麦克莱兰的研究表明( )。
A.生理与安全需要比较强烈
B.主管人员的成就需要比较强烈
C.成就需要可以通过培养来提高
D.一个组织的成败与它具有高成就需要的人数有关
[多选题]归因理论研究的基本问题( )。
A.人们心理活动发生因果关系
B.社会推论问题
C.行为期望与预测
D.机遇状况的好坏
E.员工能力的高低
[单选题]下列问题不属于归因理论研究的基本问题的是( )
A.人的心理与行为活动的因果关系
B.社会推论问题研究
C.可控与不可控的研究
D.期望与预测行为的研究
[简答题]美国心理学家( )对行为结果的归因进行了系统探讨,并把归因分为三个维度:内部归因和外部归因、稳定性归因和非稳定性归因、可控制归因和不可控归因。
[单选题]根据韦纳提出的动机的归因理论,把成功归因于能力属于( )归因。
A.内控不稳定
B.外控不稳定
C.内控稳定
D.外控稳定
[单项选择]如果个体对成功或失败作任务难度归因,那么从归因因素角度讲,这种归因属于()。
A. 外部、不可控和不稳定归因
B. 外部、可控和稳定归因
C. 外部、不可控和稳定归因
D. 外部、可控和不稳定归因

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