更多"[判断题]高技能人才是指具有技师、高级技师、首席技师资格的技能人才。("的相关试题:
[判断题]指导中心每年12月审核汇总，编制下一年度高级技师评价计划，报国网人资部审批；经批复的高级技师年度评价计划由国网人资部统一发布。
A.正确
B.错误
[填空题]技师、高级技师职业资格考评内容包括( )和( )。
[填空题]考评技师、高级技师职业资格条件分为( )、( )和( )三种。
[单选题]《国家电网有限公司技能等级评价考评员管理实施细则》规定，中级考评员须具有技师及以上资格或中级及以上专业技术资格，并具有（）年及以上相关工种工作经历。
A.3
B.5
C.8
D.12
[单选题]取得高级技工、技师和高级技师职业资格后,在武汉市连续合法稳定就业( )年以上的人员,可以申请在自有产权房屋或单位所在地落户。
A.1
B.2
C.3
D.5
[多选题]下列哪些情况,由个人申请和单位推荐,按照评审权限,直接认定上一等级的技师、高级技师职业资格( )
A. 获得国家或铁路总公司(省)级技术能手称号。
B. 经铁路总公司劳卫部同意后,参加国际职业技能竞赛取得认可名次。
C. 在国家或总公司级(一类)职业技能竞赛中获得认可名次。
D. 国家和铁路总公司规定的其他条件。
[判断题] 培训初、中、高级人员的教师应具有本职业技师及以上职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格。( )
A.正确
B.错误
[单选题]取得技师资格后，从事技术技能工作满（ ）年，可申报工程师。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]取得高级技师资格后，从事技术技能工作满（ ）年，可申报高级工程师。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]研究制定（）激励办法，探索建立企业首席技师制度，试行年薪制和股权制、期权制。
A.技术技能人才$
B.$技术人才$
C.$技能人才$
D.$管理人才
[多选题]技师专业论文答辩是工人技师技能考核的核心部分，是检验工人技师综合运用本专业的（）提高分析和解决实际问题的能力的关键环节。
A.基本理论
B.专业知识
C.相关知识
D.基本技能
[判断题]参加四星级评定应具备农网配电营业工技能鉴定技师资格，上年度绩效考核 B 级及以上；近三年绩效考核累积得分4.5分及以上。
A.正确
B.错误
[判断题]参加五星级评定，应具备农网配电营业工技能等级评价技师资格，近三年绩效考核累积得分4.5分及以上，上年度绩效考核 B 级及以上，工作年限五年及以上。
A.正确
B.错误
[判断题]参加四星级评定，应具备农网配电营业工技能等级评价技师资格，近三年绩效考核累积得分4.5分及以上，上年度绩效考核 B 级及以上，工作年限五年及以上。
A.正确
B.错误
[单选题]高技能人才参加工程系列专业技术职称评审,获得技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满( )年,可申报评审相应专业工程师。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]高技能人才参加工程系列专业技术职称评审,获得高级技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满( )年,可申报评审相应专业高级工程师。
A.2
B.3
C.4
D.5
