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[判断题]用人单位违章指挥强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者拒绝作业的,用人单位可以立即解除其劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评检举控告或者拒绝违章指挥强令冒险作业而降低其工资福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 依据《安全生产法》,工会发现生产经营单位违章指挥强令冒险作业时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复。
A. 正确
B. 错误
[多选题]下列( )表现属于“违章指挥、强令他人违章作业”。
A.管理人员酒后进入生产现场
B.新设备投运、设备异动，未及时移交、修改技术资料
C.巡线工发现存在安全隐患的集输管线，上报后不及时处理
D.超压爆炸，严重缺水导致爆炸
[多选题]根据《反违章禁令》下列( )表现属于“违章指挥、强令他人违章作业”。
A.未按规定程序和权限审批操作卡、作业指导书、施工方案
B.工作现场脏、乱、差，放任自流，不积极治理，影响安全生产
C.带病出车
D.工作任务及人员安排不合理、不恰当，造成不良后果的
[单选题] 从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,生产经营单位()从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.可以
B.不得
C.开除
D.辞退
[判断题]作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
A.正确
B.错误
[判断题]各类作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
A.正确
B.错误
[判断题]各类作业人员有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。
A.正确
B.错误
[单选题]各类作业人员有权( )违章指挥和强令冒险作业
A.制止
B.拒绝
C.举报
D.参与
