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[多选题]下列哪些不属于段规定劳动定员管理办法中的生产定员。( )
A.生产岗位的在岗职工
B.地面人员
C.管理人员
D.非在岗人员
[单选题]企业定员必须以实现( )为依据。
A.企业生产经营目标
B.劳动生产率提高
C.企业人员结构合理
D.企业人才的发展
[多选题]企业定员标准,是根据一定的( )等条件,对企业各类人员配备数量所制定的统一规范。
A.生产任务
B.技术
C.组织
D.作业流程
[单选题] "以下不属于电位滴定新方法建立时可选的滴定模式( )
A.DET
B.KFC
C.KFA
D.STAT"
[多选题]企业劳动定员管理的作用是 ( )。
A.A、企业用人的科学标准
B.B、企业人力资源计划的基础
C.C、企业内部各类员工调配的主要依据
D.D、有利于提高员工队伍的素质
E.E、有利于提高企业的影响力
[单选题]超成定员是实际定员与实际定员( )规定超员率之和。
A.加
B.减
C.乘以
D.除以
[单选题]计算列车定员时,软座、软卧、硬卧定员均按实际定员计算。
A.正确
B.错误
[单选题]集团公司定员标准采用( )、岗位定员或其他形式定员标准相结合的标准形式。
A.劳效定员
B.岗位定员
C.其他形式
D.工时定额
[判断题]“硬座超成定员”是指:硬座实际定员与实际定员乘以规定超员率之和。
A.正确
B.错误
[单选题]超成定员是实际定员与实际定员<___>规定超员率之和。( )
A.加
B.减
C.乘以
D.除以
[判断题]软、硬卧车代用软、硬座车时,超成定员为实际定员与实际定员乘规定超成率之和。
A.正确
B.错误
[单选题]《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求,凡企业超能力、 超强度、超定员组织生产的,要责令( ),并对企业和企业主要负责人依 法给予规定上限的经济处罚 。
A. 停止违法行为
B. 边整改边生产
C. 限期整改
D. 停产停工整顿
[单选题]制定和实施定员标准,是现代企业管理的( )。
A.主要手段
B.主要方法
C.重要方法
D.重要手段