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[单选题]下列情境中，不适宜推行参与管理的是（）。
A.完成任务的时间比较紧迫
B.员工具备相应的智力、知识技术和沟通技巧
C.参与不会使员工和管理者的地位和权力受到威胁
D.组织文化支持员工的参与管理
[多选题]推行参与管理要有成效必须符合的条件包括( )。
A.在行动前，要有充裕的时间来进行参与
B.员工参与的问题不必与其自身利益相关
C.员工必须具有参与的能力
D.参与不应使员工和管理者的地位和权力受到威胁
E.组织文化必须支持员工参与
[多选题]推行参与管理要有成效，需要符合的条件包括（)。
A.行动前有充足的时间进行参与
B.员工可以参与与自己利益无关的问题
C.员工具备智力、知识技术、沟通技巧等参与能力
D.不应威胁到管理者的地位和权力
E.组织文化必须支持员工参与
[单选题]关于有效推行参与管理的条件的说法，错误的是（ ）。
A.组织文化必须支持员工参与
B.不应使员工和管理者的地位和权力受到威胁
C.员工参与的问题必须与其自身利益无关
D.在行动前要让员工有充裕的时间进行参与
[单选题]下列选项中，关于推行参与管理需要条件的说法，错误的是（ ）。
A.在行动前，要有充裕的时间进行参与
B.员工必须具备相应的能力
C.保证员工和管理者的地位和权利不受到威胁
D.不需考虑组织文化的影响
[多选题]推行员工参与管理要有成效，需要符合的条件包括（ ）。
A.员工应有充足的时间进行参与
B.员工可以参与与自己利益无关的问题
C.员工具备智力、知识技术、沟通技巧等参与能力
D.不应威胁到管理者的地位和权力
E.组织文化必须支持员工参与
[单选题]以()方式管理物业服务收费，在物业管理活动开展初期，对于推行物业管理，稳定物业管理收费秩序，发挥了重要的积极作用。
A.政府定价
B.区域定价
C.市场调节价
D.政府指导价
[多选题]兴华股份有限公司今年推行风险管理，成立了风险管理小组，其中小五在风险管理小组中负责分 析市场风险，下列属于其应该收集的信息的有（ ）。
A.质量、安全、环保、信息安全等管理中曾发生或易发生失误的业务流程或环节
B.该企业签订的重大协议和有关贸易合同
C.能源、原材料、配件等物资供应的充足性、稳定性和价格变化
D.主要客户、主要供应商的信用情况
[单选题]某企业在推行目标管理中,提出了如下的目标:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人***。”该企业所设定的目标存在哪方面欠缺?( ) ( )
A.目标缺乏鼓动性
B.目标无法考核
C.目标表述不够清楚
D.目标设定得太高
[单选题]对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是（ ）
A.选择结果以导向的绩效考核方法
B.评价指标选择一些非财务指标
C.采取频繁的绩效考核和多元化的评价主体
D.选择以行为为导向的绩效考核方法
[单选题]采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是()。
A.与竞争对手相比，保持较低的薪酬水平
B.与竞争对手相比，保持较高的薪酬水平
C.在薪酬结构方面，基本薪酬和福利所占比重相对较高
D.在薪酬结构方面，奖金所占比重相对较低
