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[单选题]积极参加会议、培训等集体活动，会议无故迟到、早退一次扣月度绩效奖（）元。
A.50
B.100
C.150
D.300
[单选题]公出或休假去外地期间未报备，发现一次扣月度绩效奖（）元；期间因工作需要联系不到的，每次扣月度绩效奖（）元。
A.50，50
B.100100
C.100,50
D.50100
[单选题]缺乏合作精神影响工作任务完成的，每发生一次扣月度绩效奖（）元。
A.150
B.200
C.250
D.300
[单选题]对所负责工作不主动承担推卸责任的，每发生一次扣月度绩效奖（）元
A.150
B.200
C.300
D.400
[单选题]对工作标准执行不严、不细、不实的，每发生一次扣月度绩效奖（）元
A.150
B.100
C.300
D.400
[判断题]防护人员禁止做与工作无关的事，严禁擅自离岗，严禁中途擅自换人。
A.正确
B.错误
[判断题]酒后上岗，班中饮酒，擅自离岗属于通用红线
A.正确
B.错误
[单选题]扳道员擅自离岗造成机外停车属于（ ）事故。
A.一般
B.险性
C.大
D.重大
[判断题]游乐设施在运转中,操作人员严禁擅自离岗。（）
A.正确
B.错误
[判断题]擅自离岗。高处作业未采取安全措施。未经审批在消防重点部位动用明火作业。故意损坏或擅自停用消防设施。是路局安全红线。
A.正确
B.错误
[单选题]不按公司规定请销假擅自离岗的、被劝离岗的为旷工。当月累计旷工满（ ）的，按旷工1个工作日处理。
A.5小时
B.6小时
C.8小时
D.10小时
[判断题]( )升降机未切断总开关前，操作人员不得擅自离岗。
A.正确
B.错误
[单选题]《三违行为考核标准》接班人员未到岗就擅自离岗。
A.扣50分
B.扣30分
C.扣20分
D.扣10分
[判断题]发生旷工、擅自离岗、乘务人员漏乘给予领导班组长A类问题考核
A.正确
B.错误
[判断题]当有人在高处提升机吊笼处作业时，提升机操作人员擅自离岗。
A.正确
B.错误
