更多"[单选题]根据《最低工资规定》,最低工资标准方案批准后应在当地( "的相关试题:
[填空题]《最低工资规定》规定,最低工资标准一般采取( )最低工资标准和( )最低工资标准的形式。
[单选题]根据《最低工资规定》,最低工资标准每( )年至少调整一次。
A.1
B.2
C.3
D.5
[多选题]根据《最低工资规定》,确定和调整月最低工资标准,应参考( )、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
A.劳动条件和劳动强度
B.当地就业者及其赡养人口的最低生活费用
C.城镇居民消费价格指数
D.职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金
[单选题]根据《最低工资规定》,用人单位应当在最低工资标准发布后( )日内将该标准向本单位全体劳动者公示。
A.3
B.5
C.7
D.10
[单选题]最低工资标准一般采取( )最低工资标准和( )最低工资标准的形式。
A.月;日
B.月;小时
C.月;周
D.周;小时
[填空题]《最低工资规定》规定,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了( )劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
[判断题]病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。( )
A.正确
B.错误
[判断题]( )员工待岗期间工资收入低于当地最低工资标准的,按待岗工资计发。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《劳动法》,确定和调整最低工资标准应当综合考虑劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费、社会平均工资、( )。
A.就业状况
B.劳动生产率
C.工作条件
D.地区之间经济发展水平的差异
[单选题]最低工资标准的确定和调整方案,由( )人民政府劳动保障行政部门会同同级工会、企业联合会/企业家协会研究拟订。
A.省、自治区、直辖市
B.设区的市
C.县级以上地方
D.省级或市级
[判断题]劳动者在试用期的工资可以低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《劳动法》,确定和调整最低工资标准应当综合考虑( )、地区之间经济发展水平的差异。
A.社会平均工资
B.劳动生产率
C.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费
D.就业状况
[单选题]目前我省失业保险金标准是当地最低工资标准的( )。
A.80%
B.85%
C.90%
D.95%
[单选题]小时最低工资标准适用于( )劳动者。
A.全日制就业
B.非全日制就业
C.被派遣
D.试用期
[简答题]确定和调整最低工资标准应当综合考虑哪些因素?
[单选题]月最低工资标准不适用于( )劳动者。
A.全日制就业
B.非全日制就业
C.签订劳动合同的
D.用工时间一个月以上的
[判断题]停职期限一般为 三个月 以内。停职期间工资待遇按照镇江市最低工资标准的80%执行。
A.正确
B.错误
