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[单选题]《国家电网公司有限公司教育培训管理规定》规定,集中培训,各类职工每3年不少于（）次，主要包括课堂教学、案例研讨、情景模拟及实操训练等。
A.4$
B.$3$
C.$2$
D.1
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，经营人员每年参加1次脱产培训，时间不少于40学时，主要内容为公司年度和季度工作会议精神、公司重大决策及经营管理技能等。
A.正确
B.错误
[单选题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，管理和技术人员每年参加1次脱产培训，时间不少于（ ）学时；参加现场培训时间每月不少于（ ）学时。
A.24，4 $
B.$40，4$
C.$24，8$
D.$40，8
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，各类员工每年须接受网络培训，培训时间不少于40学时。主要内容为政策解读、业务宣贯及岗位规范要求的理论知识、基本技能和典型案例等。
A.正确
B.错误
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，跨专业转岗员工，岗前培训不少于三个月。
A.正确
B.错误
[单选题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，技能人员每（ ）年参加一次脱产培训，时间不少于（ ）学时，主要内容为专业新的操作技能和安全教育等。
A. 3，40$
B.$5，56$
C.$3，56$
D.$5，40
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，公司各单位制定双向挂岗实践锻炼计划，每年选派不少于10名专职培训师到一线顶岗实训3个月至1年。
A.正确
B.错误
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，技能培训师首次到一线挂岗锻炼不少于3个月，以后每一年累计不少于1个月。
A.正确
B.错误
[判断题]《国家电网公司生产技能人员培训管理规定》中，公司和省公司级生产技能专家每年带徒弟不少于3名，地市公司级生产技能专家每年带徒弟不少于2名。
A.正确
B.错误
[判断题]《国家电网公司教育培训管理规定》规定，各级培训中心是教育培训管理工作的归口管理部门。
A.正确
B.错误
[判断题]《国家电网公司有限公司教育培训管理规定》规定,用于直接从事生产和经营业务一线职工的培训费不得低于职工教育经费总额的60%。
A.正确
B.错误
