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[单项选择]医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位，（）应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。
A. 当地政府
B. 医疗卫生机构
C. 用人单位
[单项选择]用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门和（ ）报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作出处理。
A. 安全生产监督管理部门
B. 劳动部门
C. 、工会
[单项选择]用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地哪些部门报告？确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。
A. 卫生行政部门
B. 安全生产监督管理部门
C. 卫生行政部门和安全生产监督管理部门
D. 安全生产监督管理部门和总工会
[判断题]用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
[单项选择]用人单位应当如实提供哪些资料给职业病诊断机构？安全生产监督管理部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料；劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。
A. 职业病诊断
B. 鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触
C. 工作场所职业病危害因素检测结果
D. 职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果
[单项选择]用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处1万元以下的罚款；弄虚作假的，并处（）的罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予降级或者撤职的处分。
[单项选择]用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由有关主管部门依据职责分工责令限期改正，给予警告，可以并处一万元以下的罚款；弄虚作假的，并处二万元以上五万元以下的罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予什么处分？
A. 警告或者严重警告
B. 撤职或者开除
C. 降级或者撤职
D. 严重警告或者降级
[单项选择]职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关（）资料时，用人单位应当如实提供。
A. 职业卫生和健康监护等
B. 企业人事管理档案
C. 企业生产经营
[单项选择]职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按（）将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
A. 日
B. 周
C. 月
D. 年
[简答题]《中华人民共和国职业病防治法》规定，医疗卫生机构发现疑似职业病人时，应当告知的对象有哪些？
[单项选择]用人单位应当建立、健全什么责任制？
A. 安全生产
B. 职业病防治
C. 职业卫生保护
D. 职业健康监护
[单项选择]自用工之日起（）内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
A. 一个月
B. 三个月
C. 半年
D. 一年
[单项选择]自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，用人单位应当面通知劳动者（ ），无需向劳动者支付经济补偿。
A. 解除劳动合同
B. 终止劳动关系
C. 解除劳务合同
D. 终止劳务关系
[简答题]用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施?
[单项选择]发现疑似爆炸物品，公民应当（）。
A. 当场打开检查核实
B. 有序撤离，及时报警，并协助警方调查
C. 马上把疑似爆炸物转移到没人的地方
D. 不顾一切迅速远离爆炸物品
[单项选择]劳动者离开用人单位时，有权索取（ ），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
A. 本人职业健康监护档案
B. 本人职业健康监护档案复印件
C. 本人职业健康监护档案证明
[填空题]劳动者离开用人单位时，有权索取本人（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
[判断题]劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
