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[多项选择]关于行政奖励，下列说法中正确的有______。
A. 行政奖励是一种行政事实行为
B. 行政奖励具有强制执行力
C. 行政奖励的主体仅限于行政机关
D. 行政奖励既可以依申请，也可以依职权进行
E. 税务机关对符合纳税信用等级评定管理办法规定的甲企业授予A级纳税人的称号，此属于行政奖励
[单项选择]下列关于行政监督的说法正确的是：
A. 王某不服交警处罚向交警支队提起行政复议不属于行政监督的范畴
B. 人民法院可以通过法纪检查对国家行政机关和公务员实行监督
C. 人民政协委员可以通过视察、调查、研究等方式进行行政监督
D. 行政监督的主体是执政党以外的政党组织、国家机关、各人民团体、群众组织和社会公众
[单项选择]关于行政许可的说法正确的是（）
A. 在市场竞争领域内要全面设定行政许可
B. 行政许可是依职权的行政行为
C. 行政许可都具有排他性
D. 禁止规范性文件设定临时性的行政许可
[单项选择]关于团队奖励的说法，错误的是（）。
A. 团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力
B. 团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励
C. 团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励
D. 在绩效考核指标的制定上，团队奖励计划比个人奖励计划复杂
[单项选择]关于行政强制的说法，错误的是( )。
A. 行政强制包括行政强制措施和行政强制执行
B. 行政强制的设定机关应当定期对其设定的行政强制进行评价
C. 实施行政强制执行，行政机关可以在不损害公共利益和他人合法权益的情况下，与当事人达成执行协议
D. 行政机关一律不得在夜间或者法定节假日实施行政强制执行
[单项选择]关于行政不当的说法，正确的是（）。
A. 行政不当与行政违法一样，也会引起相应的法律效果
B. 目前在我国，行政不当一律导致该行为无效
C. 行政不当与承担行政责任之间具有必然的因果联系
D. 行政不当不要寻求法律救济，以保障相对人的合法权益
[单项选择]下列关于行政不当的说法，正确的是（）
A. 行政不当不仅基于裁量行为，还针对羁束行为
B. 行政不当一般只限于引起补救性行政责任
C. 行政不当一旦被确认，一般溯及其发生时即无效
D. 行政不当不以合法性为前提，也是一种行政违法
[单项选择]关于行政诉讼的说法，正确的是（）。
A. 行政案件可以由人民法院审理，也可以由仲裁庭审理
B. 人民法院可以对行政机关实施的具体行政行为的合法性和合理性进行审核
C. 行政案件的审理方式原则上为开庭审理
D. 行政复议是行政诉讼的必经程序
[多项选择]下列关于行政复议的哪些说法是正确的
A. 专利申请人向国家知识产权局申请行政复议，已被依法受理的，在法定行政复议期限内不得向法院提起行政诉讼
B. 专利申请人向法院提起行政诉讼，已被依法受理的，不得向国家知识产权局申请行政复议
C. 国家知识产权局收到行政复议申请后，应当在5日内进行审查，决定是否受理
D. 行政复议期间，国家知识产权局作出的具体行政行为一律停止执行
[多项选择]根据《税务行政复议规则》及相关规定，下列关于税务行政复议说法正确的有（）。
A. 税务行政复议适用“不告不理”的原则
B. 对于复议机关已经受理的案件，申请人不得就同一案件再向人民法院提起行政诉讼
C. 申请人认为作出税务具体行政行为的依据即有关税收规范性文件不合法的，不能单独提起税务行政复议
D. 纳税争议属于复议前置案件
E. 税务行政复议要审查具体税务行政行为和抽象税务行政行为的合法性和适当性
[单项选择]下列关于行政处罚的说法，正确的是( )。
A. 是对犯有轻微违法行为，尚不构成犯罪的行为人的法律制裁
B. 是对触犯《刑法》的行为给予的刑事制裁
C. 是对违反行政纪律的行为给予的行政制裁
D. 只针对公民，不针对法人
[多项选择]行政拘留是行政处罚中最严厉的一种，下列关于行政拘留的说法中，正确的有（）。
A. 在适用机关上，只能由公安机关决定和执行
B. 在适用对象上，不适用精神病患者、不满14岁的公民以及孕妇或者正在哺乳自己一周岁以内的婴儿的妇女，同时也不适用于我国的法人和其他组织
C. 在适用时间上，为1日以上15日以下
D. 在适用时间上，为5日以上15日以下
E. 在适用程序上，必须经过传唤、讯问、取证、裁决、执行等程序
[不定项选择]关于行政诉讼与行政复议，下列说法哪些是正确的？（）
A. 公民、法人或者其他组织提起行政诉讼前必须先申请行政复议
B. 人民法院审理行政案件，应当收取诉讼费用。行政复议机关受理行政复议申请不得向申请人收取任何费用
C. 行政诉讼和行政复议都只对具体行政行为是否合法进行审查
D. 公民、法人或者其他组织向人民法院提起诉讼，人民法院已经依法受理的，不得申请行政复议
[多项选择]关于个人奖励计划的说法，正确的是（）。
A. 个人奖励计划较易操作，易于沟通
B. 个人奖励计划降低了监督成本
C. 拉克收益分享计划是典型的个人奖励计划
D. 个人奖励计划可能会导致员工做有利于其获得报酬的事情
E. 个人奖励计划的缺点是容易导致优秀员工的流失
[多项选择]关于团队奖励计划的说法，正确的是（）。
A. 团队奖励计划在绩效考核标准的制定上比个人奖励计划简单
B. 团队奖励计划主要采用计件制和佣金制两种方式
C. 团队奖励计划有利于增强团队的凝聚力
D. 团队奖励计划的缺点是容易导致优秀员工的流失
E. 团队奖励计划奖励的是员工的集体绩效
