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发布时间:2024-03-25 02:00:30

[多项选择]酒店如何给员工营造快乐工作的氛围?()
A. 关爱员工
B. 理解员工
C. 信任员工
D. 偏袒员工

更多"酒店如何给员工营造快乐工作的氛围?()"的相关试题:

[多项选择]酒店如何为员工培养高效工作的好习惯?()
A. 工作有目标计划
B. 工作要独立完成
C. 工作要分清主次
D. 工作要干脆利索
[判断题]河南煤业化工集团所有员工要以工作为重,不计较个人得失,乐于奉献,努力营造心情舒畅、温暖和谐的工作氛围。
[单项选择]良好的收费员形象是对司乘人员的一种(),能营造一个积极的工作氛围,提高工作效率。
A. 良好心情
B. 尊重
C. 良好印象
[多项选择]给员工哪些机会,可以为员工提供一个快乐工作的平台?()
A. 奖金——肯定价值
B. 升迁——内部招聘
C. 培训——开阔眼界
D. 发挥专长——成就感
[简答题]访谈开始阶段,最好能够营造良好的访谈氛围,有哪些话题有助于营造良好的访谈氛围?举出三种。
[判断题]客户服务中的交易中因素主要是为客户服务营造良好的氛围。
[多项选择]办税服务厅中的等候区应当(),营造税收文化氛围。
A. 设置桌凳、茶水机、排队叫号机等,供纳税人等候使用
B. 配置办税指南和业务流程触摸查询机,方便纳税人咨询索引
C. 引导分流纳税人按业务需求有序办理涉税事项
D. 提供咨询和办税指引,公示涉税信息,报道税收新闻等
[单项选择]为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。为了营造团队授权的气氛,做法不正确的是()。
A. 为团队成员提供必要的工具
B. 为团队成员提供支持
C. 让团队成员知道他们所要完成的任务不会经常变动
D. 在完成任务的过程中,对团队成员经常进行干涉
[单项选择]为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是()。
A. 要为团队成员提供必要的工具 
B. 领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做 
C. 团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变 
D. 授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
[判断题]良好的加油服务环境既可以使顾客将接受加油服务视为愉快的经历,也可以给加油站员工营造一个愉快的工作环境。
[多项选择]营造愉悦氛围的基本要求有()。
A. 针对性
B. 艺术性
C. 健康性
D. 参与性
E. 文化性
[多项选择]培育先进的文化价值理念,就是要通过以情喻理的正面教育,在加油站员工中营造“比学赶帮超”的良好氛围,让员工在()过程中共铸企业文化.实现共同理想。
A. 自我教育
B. 自我激励
C. 自我约束
D. 自我完善
[多项选择]瑞迪框架中营造和谐氛围具体指哪些()
A. 欢迎服务对象、问好,使服务对象感到舒适放松
B. 做自我介绍,了解服务对外前来咨询的需求和其个人基本情况
C. 恰当地引入性话题并解释这样做的理由,向服务对象说明其不必回答所有的问题
D. 承诺保密,解释保密的目的和原则,即使不能使用一个单独的房间,也应确保没有人能听到服务对象和服务提供者之间的谈话,以营造保密的氛围
E. 讨论服务对象的性关系
[填空题]访谈开始时,可以通过双方在生活方面、工作方面、兴趣爱好方面的()切入,营造良好的访谈氛围。
[单项选择]()是营造良好的进餐氛围的主要方法。
A. 尊重婴儿对食物的爱好和兴趣
B. 强迫或哄骗婴儿进餐
C. 婴儿如果不吃饭就批评他
D. 对饭菜不用介绍,直接让幼儿吃就可以了
[多项选择]有助于营造浓厚的创新氛围是()。
A. 管理者不愿承担创新失败的风险和责任
B. 管理者喜欢搞一言堂
C. 信息和成果共享
D. 鼓励探索,允许失败
[多项选择]《公安消防部队大(中)队建设标准》要求基层单位开展“双创双争”活动,营造争先创优氛围浓厚,“双创双争”是指()。
A. 争创先进基层党支部
B. 争创先进中队
C. 争创先进基层单位
D. 争当优秀基层干部
E. 争当优秀士兵
F. 争当优秀共产党员
[判断题]在开展科技创新,破解技术难题工作中,应当营造以生产实用技术为引领的全员创新氛围.
[简答题]请简要回答营造良好的谈判氛围要注意哪些问题?

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