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发布时间:2023-12-18 05:44:22

[单选题]员工经转岗培训后考核不合格的或者重新上岗后( )内业绩考核仍不合格的,单位可按规定( )。
A. 三个月;安排员工待岗
B. 半年;安排员工继续培训
C. 一年;解除劳动合同
D. 两年;解除劳动合同

更多"[单选题]员工经转岗培训后考核不合格的或者重新上岗后( )内业绩考核仍"的相关试题:

[判断题]在岗瓦斯检查工应进行定期培训,每次培训后都要考核考试合格,不合格者不能上岗
A.正确
B.错误
[单选题]员工参加转岗培训结束后,第一轮培训考核不合格的,参加下一轮培训;连续两轮培训考试仍不合格的,应重新设定目标岗位,考核仍不合格的,( )起待岗。
A.当月$
B.$次月$
C.$当季度$
D.$当年
[单选题]
民航空管从业人员经安全教育和培训后考核不合格的,()上岗作业
A.不得
B.可以
C.经领导批准
D.经民航局备案后可以
[判断题]事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前 30 日书面通知,可以解除聘用合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]空中警察有训练不合格或者年度业务考核不合格的,应当暂停登机执勤。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题] 经理层成员连续( )年年度经营业绩考核结果为不合格或任期经营业绩考核结果为不合格的(按不低于百分制80分设置),任期内中止任期、免去现职。
A. 一
B. 两
C. 三
D. 四
[简答题] 参加上岗取证考核不合格者,内安排一次补考。补考不合格者,,继续在现岗位实习,后重新考核。(1.0分)
[单选题]员工参加转岗培训结束后,由本单位( )对转岗人员的岗位能力进行考核,考核包括闭卷考试和实际操作,考核合格后方可办理上岗手续。
A.人力资源部$
B.$培训中心$
C.$人力资源管理部门会同专业部门$
D.$专业部门
[判断题]消防部门组织的集中培训,要当场考核;逐级培训的,在实施培训后,由消防部门组织集中或分批考核,对于考核不合格的,督促重新培训,直至考核合格。( )
A.正确
B.错误
[单选题]入职训练培训考核不合格、思想不稳定,或者有其他不适应从事消防救援工作情形的,予以( )
A.淘汰
B.处分
C.辞退
D.警告
[单选题]辅警有下列情形之一的,年度考核等次可确定为不合格?( )
A无正当理由拒绝参加平时考核、年度考核的
B思想政治素质差,严重违反社会公德,造成恶劣影响的
C业务素质和工作能力不能适应工作要求的
D工作出现重大失误、失职,造成重大损失或恶劣社会影响的
E工作责任心或工作作风差的
F依照其他有关规定应确定为不合格的
A.ABDE
B.ABCDEF
C.DF
D.BDEF
[单选题]不参加再培训的人员或者再培训考核不合格的人员,其辐射安全培训合格证书自动()。"
A.延续
B.失效
C.转移
D.生成
"
[判断题]要强化师德考核结果的运用,建立师德考核前置审核制 度。师德考核不合格者年度考核应评定为不合格。( )
A.正确
B.错误
[单选题]入监教育结束后,监狱(监区)应当对新收罪犯进行考核验收,对考核不合格的,应当延长入监教育,时限为( )。
A. 半个月
B. 一个月
C. 一个半月
D. 二个月

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