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[单选题](2015年5月)（ ）不属于影响企业组织结构的内部因素。
A.共同投资
B.经营范围
C.股权拥有
D.市场竞争
[单选题](2015年5月)某个单位在企业组织结构变革时需分析组织关系，不属于其分析的内容的是（）
A.某个单位应同哪些单位和个人发生联系
B.某个单位要求别人给予何种配合和服务
C.某个单位的工作效率和员工的士气如何
D.某个单位应该为别的单位提供哪些服务
[单选题](2016年5月)学习型组织的特征不包括（）。
A.愿景驱动型的组织
B.组织边界被清晰界定
C.自由管理的扁平型组织
D.由多个创造型团队组成
[单选题](2015年5月)组织结构变革常招致各方面的抵制和反对，下列选项不属于该表现的是（ ）
A.生产经营情况恶化
B.工作效率降低
C.要求离职的人员增多
D.市场占有率缩小
[单选题](2015年11月) （ ）不属于劳动关系的基本特征。
A.劳动性
B.隶属性
C.平等性
D.合作性
[单选题](2015年5月)（ ）不属于后现代管理时期的理论。
A.控制论
B.系统论
C.期望理论
D.耗散结构论
[单选题](2015年5月)（ ）不属于劳动力需求模型的修正。
A.薪酬差异理论
B.效率工资理论
C.工资效益理论
D.信号工资理论
[单选题](2015年5月) （ ）不属于高层管理人员的培训重点。
A.分析与决策能力
B.专业管理技能技巧
C.计划与组织实施能力
D.思维方式和价值观
[单选题](2015年11月)（ ）不属于构建胜任特征模型的主要方法。
A.T检验
B.相关分析
C.方差分析
D.因子分析
[多选题]与传统组织相比，学习型组织具有以下特征（ ）。
A.愿景驱动型的组织
B.效率驱动型的组织
C.组织由多个创造团队组成
D.组织的边界将被重新界定
E.领导者扮演新的角色
[单选题]下列不属于客户信用分析的5Ps分析系统的是（ ）。[2015年5月真题]
A.定量模型因素
B.保障因素
C.资金用途因素
D.还款来源因素
[单选题](2015年5月)（ ）不属于培训前对培训师的基本要求。
A.做好准备工作
B.决定如何在学员之间分组
C.要求培训师结合实际培训
D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查
[多选题]学习型组织的基本特征是（ ）。
A.学习意识强烈
B.具有鼓励创新并提供创新机会的组织文化
C.以学习为组织的最终目标
D.敏于学习知识
[单选题]以下不属于客户经营业绩分析指标的是（ ）。[2015年5月真题]
A.与行业比较的销售增长率
B.主营业务收入占销售收入总额比重
C.市场占有率指标
D.资产周转率指标
[单选题](2015年11月)( ）不属于多维立体组织结构的缺点。
A.公司员工面临着三重职权关系，容易产生无所适从的情况
B.员工需要接受高强度训练，具有良好人际关系等多种技能
C.组织纵向协调困难，需付出很大努力才能实现权力平衡
D.需要频繁召开会议协调关系，从而增加管理成本，影响决策效率
