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[填空题]使用劳动防护用品的单位应教育本单位劳动者按照劳动防护用品（）使用劳动防护用品。
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》规定，国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立（）保险。
A. 补充
B. 人寿
C. 社会
D. 企业
[单项选择]劳动者或者用人单位向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁费（）。
A. 应由用人单位交纳
B. 无须交纳
C. 应由败诉一方交纳
D. 应由提出仲裁申请的一方交纳
[单项选择]济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付（）工资的标准向劳动者支付？
A. 半个月
B. 一个月
C. 一个半月
D. 二个月
[单项选择]经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付（）工资的标准向劳动者支付。
A. 半个月
B. 一个月
C. 一个半月
D. 二个月
[判断题]试用期是用人单位通过约定一定时间的试用来检验劳动者是否符合本单位特定工作岗位工作要求的制度。
[单项选择]劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。
A. 用工单位所在地
B. 劳务派遣单位所在地
C. 被派遣劳动者户籍所在地
D. 工资发放地
[单项选择]根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（ ）的劳动合同。
A. 二年以上固定期限
B. 二年以上的临时性
C. 无固定期限
D. 一年以上固定期限
[单项选择]劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担（）赔偿责任。
A. 共同
B. 连带
C. 按份
D. 违约
[判断题]经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，最长不超过12个月。
[单项选择]用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者（ ）的，也可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。
A. 合格证书
B. 登记证书
C. 鉴定证书
D. 授权证书
[判断题]各行政事业单位的单位负责人应当高度重视本单位的内控建设。各单位可以根据业务情况，在全面规划的基础上，有重点、分步骤实施单位内控规范。（）
[判断题]承办单位如认为督办事项不属于本单位或本部门职责范围，可以自行转送其他单位或部门办理.
[单项选择]李某是松园劳务派遣公司派往天利公司的劳动者，因劳动报酬争议提起劳动仲裁申请，被申请人应当是（）。
A. 天利公司
B. 松园公司
C. 天利公司与松园公司
D. 天利公司所属的集团公司
[填空题]上级行社与本单位、本单位与下级单位或个人应签订（），本单位职工签订（），本单位与当地公安机关及友邻单位签订（）。
[单项选择]劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、（）等情况。
A. 试用期
B. 培训
C. 保守秘密
D. 工作岗位
