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[判断题]用人单位裁减人员后，在12个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
[单项选择]用人单位裁减人员后，在法定期限内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。该法定期限是( )。
A. 3个月
B. 6个月
C. 1年
D. 3年
[单项选择]用工单位招用流动人员多少人以上，就应对流动人员集中生活起居的场所及使用的物品定期消毒（）
A. 100人
B. 200人
C. 300人
D. 400人
[单项选择]下列（）不属于用人单位招用人员的法律规定。
A. 《就业促进法》
B. 《集体合同法》
C. 《禁止使用童工规定》
D. 《就业服务与就业管理规定》
[判断题]某上市公司发行股票，则参与股票发行的专业机构和人员在该股票发行后上市日起的12个月内不得持有或买卖该股票。( )
[单项选择]关于用人单位招用人员的说法，错误的是（ ）。
A. 用人单位招用人员时不得发布虚假招聘广告
B. 用人单位可以要求被录用人员提供担保
C. 用人单位不得扣押被录用人员的居民身份证
D. 用人单位招用人员时应当向劳动者提供平等的就业机会
[单项选择]下列不属于用人单位招用人员的法律规定的是( )。
A. 《就业促进法》
B. 《劳动法》
C. 《公司法》
D. 《就业服务与就业管理规定》
[单项选择]用人单位招用人员后，应当自录用之日起30日内，到当地劳动保障行政部门办理录用备案手续，并为被录用人员办理（）。
A. 就业登记
B. 就业许可
C. 社会保险登记
D. 职业资格证书
[判断题]违反治安管理行为，在12个月内被公安机关发现的，要依法予以追究；反之，在12个月内没有被公安机关发现的，即使以后被发现也不再追究。( )
[多项选择]对下列违反法律规定招用人员的法律责任表述正确的是( )。
A. 用人单位非法招用未满16周岁未成年人情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照
B. 用人单位未及时为劳动者办理就业登记手续的，由工商行政管理部门责令改正，并可处以1000元以下罚款
C. 用人单位提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告的，由劳动行政部门责令改正，并可处以1000元以下罚款
D. 用人单位招用无合法身份证件的人员，对当事人造成损害的，应承担赔偿责任
E. 用人单位未及时为劳动者办理就业登记手续的，由劳动行政部门责令改正，并可处以1000元以下罚款
[单项选择]用人单位招用人员后，应当于录用之日起（）日内办理登机手续。
A. 10
B. 15
C. 30
D. 60
[单项选择]用人单位招用人员后，应当于录用之日起（）日内办理登记手续。
A. 10
B. 15
C. 30
D. 60
