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[判断题]劳动合同订立应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
A.正确
B.错误
[多选题]劳动合同订立应当遵循（）、（）、（）、（）、诚实信用的原则。
A.合法
B.公平
C.平等自愿
D.协商一致
[多选题]依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同，应当遵循的原则有()。
A.公开
B.合法
C.平等自愿
D.公平
E.诚实信用
[多选题]《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、()的原则。
A.协商一致
B.平等自愿
C.诚实信用
D.企业同意
E.个人同意
[单选题]订立和变更劳动合同,应当遵循( )的原则。
A.以人为本、
B.实事求是
C.公平、公正
D.实事求是、科学严谨
[单选题]不属于劳动合同履行应当遵循的原则的是( )。
A.亲自履行原则
B.实际履行原则
C.部分履行原则
D.协作履行原则
[单选题]订立和变更劳动合同，应当遵循()的原则，不得违反法律、行政法规的有关规定。
A.依法办事、求真务实
B.实事求是、顾全大局
C.真诚友好、互谅互让
D.平等自愿、协商一致
[单选题]以下不属于劳动合同履行应当遵循的原则的是()。
A.亲自履行原则
B.实际履行原则
C.部分履行原则
D.协作履行原则
[判断题]《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则。
A.正确
B.错误
[多选题]订立劳动合同应遵循以下原则 （ ）。
A. 平等自愿、协商一致原则
B. 合法原则
C. 公平原则
D. 诚实信用原则
