更多"所谓情景模拟是指根据对象可能担任的职务，编制一套与该职务实际情况相似的"的相关试题:
[多项选择]情景模拟测试的常用方法有（ ）
A. 公文处理模拟法
B. 访谈法
C. 决策模拟竞赛法
D. 案例分析法
E. 无领导小组讨论法
[多项选择]情景模拟测试比较适用于招聘( )。
A. 服务人员
B. 科学研究人员
C. 管理人员
D. 销售人员
E. 事务性工作人员
[单项选择]情景模拟适用于测量员工的( )。
A. 学习能力
B. 道德品质
C. 人格特性
D. 表达能力
[单项选择]情景模拟测试法至少有两个优点，即( )：
A. 可以得到最佳人选，并节省大量的招聘费用
B. 可能得到最佳人选和节省大量的培训费用
C. 挑选最佳人才，提高招聘工作效率
D. 多角度观察和全面了解
[判断题]情景模拟测验有公文处理和无领导小组讨论两种测验方法。 （）
[多项选择]在员工招聘中，情景模拟是一种很有效的招聘方法，这种方法( )。
A. 设计简单，易于操作
B. 往往适用于招聘中高级管理人员
C. 费用成本比较高
D. 包括无领导小组讨论、角色扮演、案例分析等多种方式
E. 前期准备工作时间短
[判断题]由于人事考核基本依靠考核者的判断，所以其效度不如个性测量和情景模拟。（）
[单项选择]在情景模拟测试方法中，( )经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。
A. 决策模拟竞赛法
B. 即席发言法
C. 无领导小组讨论
D. 公文筐测试
[简答题]情景模拟，小赵是新入职员，领导寄予厚望，单位领导把开展纳税满意度活动策划任务交给你和小赵，时间紧任务重，但小赵工作工作懈怠不积极，导致工作进展缓慢，你如何给小赵进行沟通劝说，现在请把主考官作为小赵，现场模拟下。
[判断题]商业银行通常将可能面临的市场条件分为最好和最坏两种情景，尽可能考虑到每种情景下可能出现的有利或不利的重大流动性变化。( )
[简答题]情景模拟：假如你是小李，你管辖区的赵大爷有健忘症，多次走丢，你多次找他并送回家，你发现他的儿子经常在家打麻将，你该怎么劝说他的儿子
[单项选择]在进行某大学的多个模拟情景教学、媒体访谈等教学仿真实验室建设时，流媒体点播/直播等应用最可能选用的方案是（）。
A. 集中目录式P2P架构方案
B. 分布式结构化P2P架构方案
C. C/S三层架构方案
D. B/S三层架构方案
[单项选择]所谓的“态度对象”是指态度的( )
A. 社会性
B. 针对性
C. 稳定性
D. 间接性
[单项选择]对特殊调查对象和在特殊情景下进行的调查，称为( )
A. 直接访谈法
B. 个别访谈法
C. 特殊访谈法
D. 无结构式访谈法
[单项选择]首次公开发行股票的公司及其保荐机构应通过向询价对象询价的方式确定股票发行价格。所谓询价对象，是指符合中国证监会规定条件的机构投资者。下列不符合条件的是 ( )。
A. 信托投资公司
B. 财务公司
C. 合格境外机构投资者(QFII)
D. 上市公司
[简答题]请看一段有关某物业管理公司工作人员日常物业管理工作情景的模拟录像，指出其中存在的问题，并说明理由或规范要求。
[单项选择]( )是指在自然地域，通过模拟探险活动进行的情景体验式心理训练。
A. 野外拓展训练
B. 一般拓展训练
C. 场地拓展训练
D. 特殊拓展训练
