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发布时间:2023-11-15 02:00:21

[单项选择]下列不属于雇主的过失或疏忽责任的是( )。
A. 雇主提供危险的工作地点
B. 雇主提供的是不称职的管理人员
C. 雇主本人直接的疏忽或过失行为
D. 雇主借用他人的机器设备

更多"下列不属于雇主的过失或疏忽责任的是( )。"的相关试题:

[单项选择]下列不属于雇主责任保险的除外责任是( )。
A. 被保险人的故意行为或重大过失
B. 雇员由于疾病、传染病、分娩、流产以及因这些疾病而施行内、外科治疗手术所致的伤残或死亡
C. 被保险人对其承包商雇员的责任
D. 被保险人的有关诉讼费用
[单项选择]下列选项中,不属于缔约过失责任的赔偿范围是( )
A. 机会损失
B. 为谈判所支出的劳务,以及为支出上述各种费用所失去的利息
C. 因信赖对方将要缔约,为缔约作各种准备工作所支出的各种合理费用
D. 因信赖对方要约邀请和有效地要约而与对方联系,赴实地考察以及检查标的物等所支出的各种合理费用
[单项选择]下列选项中,不属于缔约过失责任的主要情形是( )。
A. 假借订立合同,恶意进行磋商
B. 故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况
C. 受害方的信赖利益遭受损失
D. 违反有效要约和要约邀请
[多项选择]下列各选项中,不属于缔约过失责任的特点的是( )。
A. 缔约过失责任发生在合同成立之后
B. 缔约过失责任发生在合同订立过程中
C. 缔约过失责任造成了相对人信赖利益的损失
D. 缔约过失责任是指一方违背其依据诚实信用原则应负的义务
E. 缔约过失责任发生在合同成立之前
[单项选择]下列不属于雇主风险的是( )。
A. 战争与敌对行动
B. 工程所在国的叛乱
C. 分包商的人员在工程所在国的混乱
D. 外同敌人的行动
[单项选择]以下不属于应承担缔约过失责任的情形是( )。
A. 假借订立合同,恶意进行磋商
B. 重大误解或者显失公平
C. 故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况
D. 有其他违背诚实信用原则的行为
[单项选择]以下不属于缔约过失情形的是( )
A. 甲公司假借订立合同之名义,与乙公司恶意进行磋商,事后又借机中止合同谈判
B. 甲公司故意隐瞒自己不具有电信运营资质,与乙公司订立电信运营合同
C. 甲公司将在订立合同过程中获知的乙公司的商业秘密泄露
D. 甲公司未按合同约定将货物交付乙公司
[名词解释]缔约过失责任
[名词解释]过失责任原则
[单项选择]根据责任( )分类,责任保险的主要种类包括无过失责任保险和过失责任保险。
A. 业务内容
B. 法律的归类
C. 发生的原因
D. 与财产保险的关系
[单项选择]一个人无论是否有过失或疏忽,只要致使他人人身伤害、财产损失就要承担赔偿责任的侵权是( )。
A. 故意侵权
B. 过失侵权
C. 无过失侵权
D. 违约侵权
[简答题]国际多式联运人的责任仅限于过失责任,非过失责任一概不负赔偿责任。( )
[单项选择]( )又称第三者责任、公共责任或综合责任,是指公民、企事业单位、机关、团体因自身的疏忽或过失等侵权行为,致使他人的人身或财产受到损害而依法承担的经济赔偿责任。
A. 职业责任
B. 违约责任
C. 公众责任
D. 雇主责任
[多项选择]医疗过失行为责任程度可分为( )
A. 无责任
B. 轻微责任
C. 次要责任
D. 主要责任
E. 完全责任

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