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发布时间:2024-06-28 02:40:32

[单项选择]适用于对k个评价者的一致性进行统计分析,其收集数据的方法采用等级评定法的是( )。
A. Spearman相关
B. 肯德尔W系数
C. 肯德尔U系数
D. 二列相关

更多"适用于对k个评价者的一致性进行统计分析,其收集数据的方法采用等级评定法"的相关试题:

[单项选择]根据事故统计分析的目的,选择合适的统计图。下列统计图适用于直观描述伤亡事故随时间变化趋势的是( )。
A. 散点图
B. 圆图
C. 线图
D. 条图
[单项选择]特别适用于描述具有百分比结构的分类数据的统计分析图是( )。
A. 圆形图
B. 散点图
C. 条形图
D. 线形图
[单项选择]由被评价者的上级、同事、下属和客户等,分别匿名对被评价者进行评价,称为
A. 环形评价
B. 360度反馈评价
C. 立体评价
D. 交替评价
[单项选择]360度考评也称360度反馈评价,是指对员工进行评价时由与被评价者有密切关系的人分别匿名对被评价者进行评价,包括被评价者对自己的评价。
根据上述定义,下列哪些人不适合做360度考评的评价人( )
A. 被评价者的上级
B. 被评价者的下属
C. 被评价者的客户
D. 被评价者的同行
[多项选择]对员工个体一致性的衡量主要从( )方面进行。
A. 人力资源理念和政策的互补性
B. 人力资源实务和信息沟通之间的一致性
C. 对情景相似的员工采取同样的政策和待遇
D. 组织人力资源实务和人员筛选的一致
[单项选择]( )增强了学习的一致性,但这种一致性有时会束缚学生的创造性。
A. 总结提高学习法
B. 模仿学习法
C. 逻辑推理学习法
D. 抽象概括学习法
[单项选择]市场信息资料编校时,要求按照易读性、一致性、准确性和______四个标准来进行。
A. 前瞻性
B. 完整性
C. 相关性
D. 时效性
[单项选择]对员工间一致性和时间一致性的衡量标准是比较( )。
A. 间接的
B. 直接的
C. 简单的
D. 复杂的
[单项选择]在软件开发过程中,需要评审的文档很多,其中对文档的一致性、可测试性等方面进行检查的称为______。
A. 内容评审
B. 格式评审
C. 一致性评审
D. 可测试评审
[单项选择]比马龙效应,是指评价主体低估被评价者能力,认定被评价者是不求上进的、行为差劲的,以致被评价者将这种观念内化,促使被评价者表现不良行为。 下列各项中,属于比马龙效应的是( )。
A. 老师给学生出了一道并不复杂的数学题,却告诉他们这是一道非常难解的题目,结果班里竟然没有一个人做出来
B. 小明刚刚学钢琴的时候进步很慢,妈妈觉得他没有音乐天赋,小明也觉得自己学起来很吃力,于是放弃
C. 小飞学习不努力成绩也一直不好,他认为自己根本不是学习这块料,于是自暴自弃
D. 老板觉得新人小力虽然是名牌大学毕业生但工作能力太低,并不适合这份工作
[单项选择]在进行产品评价时,评价者需要对产品部件进行管理和登记,其完整的登记内容应包括()。
①部件或文档的唯一标识符。
②部件的名称或文档标题。
③文档的状态,包括物理状态或变异方面的状态。
④请求者提供的版本、配置和日期信息。
A. ①③
B. ①②
C. ①③④
D. ①②③④
[多项选择]垃圾的收集过程复杂,其收集的方式主要有( )。
A. 垃圾桶收集
B. 混合收集
C. 垃圾车专运
D. 垃圾管道收集
E. 袋装化上门收集
[单项选择]规范性公文的一致性表现在( )
A. 与其他文件、作者权利具有高度统一的一致关系
B. 文件结构的周密有致
C. 文件的文字条理清楚
D. 文件的语言简约不繁

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