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[单项选择]公共管理的前提和基础是( )。
A. 人
B. 权力
C. 财物
D. 公共组织
[多项选择]城市公共事业的基础管理包括( )
A. 规划管理
B. 准入管理
C. 价格管理
D. 税收管理
E. 安全管理
[单项选择]在ISOOSI/RM基础上的公共管理信息服务/公共管理信息协议CMIS/CMIP是一个完整的网络管理协议族，网络管理应用进程使ET OSI参考模型的______。
A. 网络层
B. 传输层
C. 表示层
D. 应用层
[单项选择]新公共管理与新公共服务共同的理论基础是 【 】
A. 自由民主主义理论与市场经济理论
B. 科层制理论与民主主义理论
C. 政治与行政分离理论与公共选择理论
D. 公平理论与市场经济理论
[单项选择]( )是行政组织施行管理的基础，是实现公共管理任务的依据。
A. 职权
B. 人员
C. 资金
D. 规则监督
[单项选择]风险管理的基础和前提是( )。
A. 风险识别
B. 风险分析
C. 风险分级
D. 风险评价
[单项选择]( )是风险管理的基础和前提。
A. 风险评价
B. 风险对策决策
C. 风险识别
D. 检查
[单项选择]在ISO OSI/RM基础上的公共管理信息服务/公共管理信息协议(CMIS/CMIP)是一个完整的网络管理协议簇，网络管理应用进程使用OSI参考模型的 (12) 。
A. 网络层
B. 传输层
C. 表示层
D. 应用层
[单项选择]公共管理活动的合法性基础为( )。
A. 公共性和私人利益
B. 效率性和私人利益
C. 公共性和公共利益
D. 效率性和公共利益
[单项选择]( )，是组织、管理公共预算的基础环节。
A. 中央公共预算
B. 地方公共预算
C. 复式预算
D. 中长期预算
[多项选择]公共管理具有管理的一般属性，因为公共管理具有 【 】
A. 战略性
B. 结果导向性
C. 统一性
D. 回应性
E. 权威性
[单项选择]（）是人力资源管理理论的基本前提和基础。
A. 人力资源管理的活动
B. 对人力资源外在要素的管理
C. 人力资源管理的目标
D. 对人力资源内在要素的管理
[单项选择]( )是管理咨询存在的基础和前提。
A. 合作性
B. 有效性
C. 创新性
D. 科学性
[单项选择]在物业管理的基本职能中，属于其他管理职能的前提和基础的是( )。
A. 组织与领导
B. 决策与计划
C. 激励与控制
D. 指挥与协调
[单项选择]（）是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
A. 人力资源管理目标
B. 人力资源管理对象
C. 人力资源管理活动
D. 人力资源管理概念
[单项选择]在公安队伍正规化建设中，( )是规范管理的前提和基础。
A. 法律
B. 制度c．纪律D．规则
