题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-10-31 00:33:51

[多选题]( )558.依据《劳动法》,禁止用人单位安排未成年工从事的劳动有()。
A.矿山井下劳动
B.有毒有害劳动
C.低温作业劳动
D.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
E.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动

更多"[多选题]( )558.依据《劳动法》,禁止用人单位安排未成"的相关试题:

[多选题]依据《劳动法》,禁止用人单位安排未成年工从事的劳动有()。
A.矿山井下劳动
B.有毒有害劳动
C.低温作业劳动
D.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
E.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
[判断题]用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期和哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位可以安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工从事《工作场所职业病危害作业分级第3部分:高温》(GBZ/T229.3)中第( )以上的高温工作场所作业。
A.一级
B.二级
C.三级
D.四级
[单选题]用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在()℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。
A.30
B.33
C.35
D.38
[判断题]用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。(  )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》的规定,禁止安排女职工和不得安排未成年工从事国家规定的()
体力强度的劳动。
A.第一极
B.第二级
C.第三级
D.第四级
[单选题]禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A.一
B.二
C.三
D.四
[单选题]女职工李某正在哺乳10个月的婴儿。依据《劳动法》,李某所在单位可以安排她从事的劳动是()。
A.夜班劳动
B.延长工作时间的劳动
C.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
D.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
[判断题]禁止用人单位安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
A.正确
B.错误
[单选题]某汽车制造公司从技校毕业生中招收了一批新员工 ,拟安排从事喷漆作业。依据《劳动法》的规定,该公司拟安排从事喷漆作业的新员工应至少年满()周岁。
A.16
B.18
C.20
D.22

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码