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[判断题]根据申办单位工作人员的工作需求、签订的劳动合同、协议等内容，从工作性质、适用对象、期限等方面进行区分，将昆明机场人员通行证件划分为：Ⅰ类（限期专用证件）、Ⅱ类（工代类限期专用证件）、Ⅲ类（引领通行证件）、Ⅳ类（应急专用证件）、Ⅴ类（临时通行证件）。( )
A.正确
B.错误
[单选题]下列某建筑公司的工作人员中，有权要求公司签订无固定期限劳动合同的是（ ）。
A.在公司连续工作满8 年的张某
B.到公司工作2 年，并被董事会任命为总经理的王某
C.在公司累计工作了10 年，但期间曾离开过公司的王某
D.在公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，但因公负伤不能从事原工作的李某
[判断题]农行依据监管部门相关规定从系统内扣收服务手续费， 服务点的服务费由服务点人员另行收取。
A.正确
B.错误
[单选题]下列某建筑公司的工作人员中，有权要求公司签订无固定期限劳动合同的是（）。（2015）
A.在公司连续工作满8年的张某
B.到公司工作2年，并被董事会任命为总经理的王某
C.在公司累计工作了10年，但期间曾经离开过的赵某
D.与公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作的李某
[单选题]下列某建筑公司的工作人员中，有权要求公司签订无固定期限劳动合同的是（ ）。( 2015真题 )
A.在公司连续工作满8年的张某
B.到公司工作2年，并被董事会任命为总经理的王某
C.在公司累计工作了10年，但期间曾离开过公司的赵某
D.与公司已经连续订立两次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作的李某
[多选题]与服务点签订服务协议后， 农行应承担的义务包含______。
A.提供电子机具设备
B.维护保养机具
C.机具系统升级
D.业务指导以及相关培训
[单选题]( )和与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照《劳动合同法》执行。
A.国家机关
B.事业单位
C.社会团体
D.民办非企业单位
[单选题]事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定。未作规定的,依照( ) 有关规定执行。
A.《劳动合同法》
B.《民法通则》
C.《合同法》
D.《公务员法》
[单选题]合同生效后，其价款或者报酬的确定顺序是：①按《合同法》相关规定执行；②签订补充协议；③按照交易习惯或者合同的有关条款；④按照合同的约定。该四种确定方式的正确适用顺序是（ ）。
A.①②③④
B.③④②①
C.④②①③
D.④②③①
[判断题]各级行在网点设备服务过程中须按照相关规定与客户签订服务协议，明确双方的权利与义务，向客户充分揭示办理业务可能面临的风险、本行已经采取的风险控制措施和客户应采取的风险控制措施，以及相关风险的责任承担。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]燃煤发电企业与售电企业、用户及电网企业签订三方发购电协议（合同），由（ ）根据相关规定汇总和确认，（ ）进行安全校核。
A.电力调度机构 电力交易中心
B.电力交易中心 电力调度机构
C.电力调度机构 电力调度机构
D.电力交易中心 电力交易中心
[单选题]代维人员必须与乙方签订正式劳务合同，代维技术骨干按要求缴纳社会保险、意外保险、医疗保障等，其中代维一线计划骨干人员比例不低于 。
A.0.2
B.0.35
C.0.5
D.0.3
