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[单选题] 企业形象是企业文化的综合表现其本质是( )。
A.企业的信誉
B.完善的规章制度
C.员工的文化程度
D.企业建筑和员工服饰风格
[填空题]从企业文化的表现形式入手，可以把企业文化分为外显文化和( )文化两部分。
[判断题]违反本系统企业文化建设有关规定，擅自歪曲、篡改企业形象识别系统，损害农商银行形象的，给予辞退或解除合同关系。( )
A.正确
B.错误
[简答题]企业管理是职能管理和作业管理的综合,其本质是一种任务型管理。任务型改为实体型管理
[多选题]企业文化的主要内容有( )以及企业目标、企业作风、企业礼俗、企业职工科学文化素质和职业技能、企业职工职业道德、企业形象等。
A. 企业环境
B. 企业规章制度
C. 企业价值观
D.企业经营之道
[单选题]对定向选择的情报、资料进行分析、比较、综合、归纳、推理、判断,揭示其本质、规律和联系的思维过程,在情报研究中称之为( )。
A.数学抽象
B.科学具体
C.数学具体
D.科学抽象
[多选题]职业道德在企业文化中的重要地位表现在( )
A.企业环境需要由职工来维护和爱护;企业形象是企业文化的综合表现。
B.如果企业职工不遵章守纪,那么企业的规章制度形同虚设;
C.实现企业价值观、经营之道和企业发展战略目标的主体是职工;企业作风和企业礼仪本来就是职工职业道德的表现;
D.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用;
[单选题]企业的（）文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化，它是企业文化的中坚和桥梁。
A.物质
B.行为
C.制度
D.精神
[单选题]以企业文化激发企业内生动力，关键在于将企业文化真正融入企业经营管理全过程，根植于企业制度、员工行为。（）
A.正确
B.错误
[判断题]推行7S管理可以改善企业形象、提高企业竞争力。
A.正确
B.错误
[判断题]品牌的对内传播是推进我行企业文化建设，增强员工对企业品牌和企业文化的认同度的重要途径。
A.正确
B.错误
[单选题]建立完善企业文化建设（），分层分类开展企业文化建设年度中期评价，检查公司企业文化建设规划、年度工作计划和企业文化建设管理规章制度贯彻落实情况，防止出现具体工作措施与公司党组决策部署存在偏差的现象。
A.检查和考评机制
B.评估和纠偏机制
C.评估和考评机制
D.检查和纠偏机制
[判断题]“企业形象识别系统”中规定，标准色用于公共场合及办公用品上的企业标志、标准字体、企业彩旗等。( )
A.正确
B.错误
[判断题]视觉识别系统中的“陈列展示”是指企业营销活动中运用广告媒体，以突出企业形象并对企业产品或销售方式的传播活动。( )
A.正确
B.错误
[单选题]以企业文化激发企业内生动力，关键在于将企业文化真正融入企业经营管理全过程，根植于（）。
A.企业高层管理者
B.企业制度和员工行为
C.企业形象和企业品牌
D.企业品牌和企业文化
