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[多选题]降职（降级）：降低受惩处人（ ）。
A.职务级别
B.职员职级
C.岗位层级
D.岗位类型
[填空题]降级（降职）是指降低受惩处人岗位（ ）或职务级别。
[判断题]被记过、记大过、降职（降级）、撤职的，处分期内不得提高薪酬待遇。
A.正确
B.错误
[单选题]被记过、记大过、降职（降级）、撤职的，处分期内（ ）提高薪酬待遇。
A.视情况
B.不得
C.允许
D.应当
[填空题]警告、记过、记大过、留用察看处分期内，降级（降职）、撤职处分后( )内，受惩处人不得提职、晋岗，不得提高薪酬和其他待遇，不得给予各类奖励。
[单选题]受到撤职处分的，撤销受惩处人所担任的职务，处分期（ ）。
A.6个月
B.12个月
C.24个月
D.48个月
[多选题]（ ）处分期内，降级（降职）、撤职处分后一年内，受惩处人不得提职、晋岗，不得提高薪酬和其他待遇，不得给予各类奖励。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.留用察看
[单选题]员工在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和。处分期最长不得超过( )个月。
A.12
B.18
C.24
D.48
[单选题]事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过( )个月。
A.12个月
B.24个月
C.36个月
D.48个月
[判断题]在受处分期间受到新的处分的，其处分期为尚未执行的期限与新处分期限之和。处分期最长不得超过三十六个月。( )
A.正确
B.错误
[单选题]在受处分期间受到新的处分的,其处分期为尚未执行的期限与新处分期限之和。处分期最长不得超过( )。
A.二十四个月
B.三十六个月
C.四十八个月
D.六十个月
[单选题]《交通银行员工违规行为处理办法》中，员工受到警告、记过、记大过、降级、撤职处分，在受处分期间有悔改表现且没有再发生违规行为的，处分期满后，（）。
A.A.撤销处分
B.B.取消处分
C.C.解除处分
D.D.恢复原职
[单选题]处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分尚未执行的期限与新处分期限之和，但处分期最长不得超过（ ）个月。
A.60
B.48
C.24
D.36
[单选题]员工在受处分期间受到新的处分的，处分期为两个处分期限之和。
A.正确
B.错误
[单选题]对于受到降级以上处分的,应当由人事部门按照管理权限在作出处分决定后( )办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续;特殊情况下,经批准可以适当延长办理期限,但是最长不得超过六个月。
A.一个月
B.两个月
C.三个月
D.六个月
[单选题]根据《公职人员政务处分法》,对于受到降级以上政务处分的,应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后( )内办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续。
A.一个月
B.两个月
C.三个月
D.六个月
[判断题]消防救援人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期执行新处分期限。( )
A.正确
B.错误
