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[单选题]依我国《劳动法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。在订立劳动合同时下列哪项条款不是劳动合同的必备条款( )
A.劳动合同期限
B.试用期
C.劳动纪律
D.违反劳动合同的责任
[单选题]以下关于劳动合同与劳动合同法的说法不正确的是（）。
A.合同双发当事人的关系不同
B.报酬性质和支付方式不同
C.劳动风险责任不同
D.没有区别
[单选题]下列关于劳动合同无效的说法,错误的是( )
A.劳动合同部分无效,则整个劳动合同无效
B.劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
C.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
D.劳动合同是否无效可由仲裁委员会确定
[单选题] 关于劳动合同履行的说法,正确的是 ( )。
A. 用人单位变更名称,原劳动合同可终止
B. 用人单位发生合并或者分立,原劳动合同解除
C. 用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行
D. 用人单位变更法定代表人,应当重新订立劳动合同
[单选题]甲、乙、丙、丁均是某施工企业的员工，依据《劳动合同法》的规定，下列关于劳动合同解除的说法，正确的是（）。
A.企业如果强令甲冒险作业并危及其人身安全，甲有权拒绝作业，但不能立即解除劳动合同
B.乙非因工负伤，在规定的医疗期内，企业可以和乙解除劳动合同
C.丙为疑似职业病病人，目前正在诊断期间，企业此时不能解除劳动合同
D.丁经过企业培训后仍然不能胜任现在的工作，企业提前10日以书面形式通知丁后，可以解除劳动合同
[多选题] 企业与从业人员在劳动合同中订立“生死条款”是( )。
A. 合法的
B. 无效的
C. 不受法律保护的
D. 受合同法保护的
[多选题] 关于保安员劳动合同的正确说法是（ ）。
A. 履行合同不仅是保安员的权利，也是保安员的义务
B. 履行合同是保安员的权利
C. 履行合同是保安员的义务
D. 劳动合同是一个整体，各项条款相互联系
E. 保安员必须履行劳动合同规定的全部义务
[判断题]用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
A.正确
B.错误
[多选题]在( )情形中,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。
A.劳动者在该用人单位连续工作满十年的
B.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的
C.连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
D.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的
[单选题]用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者 已订立( )
A.无固定期限劳动合同
B.固定期限劳动合同
C.临时劳动合同
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
[单选题]用人单位自用工之日起满( )不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A.1个月
B.6个月
C.1年
D.3年
[单选题]用人单位自用工之日起( )不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。921000000
A.三个月
B.六个月
C.八个月
D.12个月
[判断题]劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位和劳动者协商,如未能成变更协议则可以解除劳动合同。( )921000000
A.正确
B.错误
