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[多项选择]制定培训总体计划的主要特点是（）。
A. 计划的内容具有综合性的特点
B. 计划的周期具有长期性的特点
C. 计划的组织实施思路清楚
D. 计划的创新点突出
E. 计划中的各要素具有原则性、概括性特点
[单项选择]制定完整的培训计划需考虑哪些因素（）？（1）培训目的（2）培训对象（3）培训内容（4）培训教具（5）培训组织形式和方式（6）培训时间（7）培训场地（8）培训测试方式（9）培训要点
A. （1）（2）（3）（4）（5）（6）（7）（9）
B. （1）（2）（3）（4）（5）（6）（7）（8）
C. （1）（2）（3）（4）（5）（6）（8）（9）
D. （1）（2）（3）（7）（5）（6）（8）（9）
[判断题]制定采购综合培训计划时，需要根据年度人力资源计划，确定年度采购总体培训目标，确定培训重点。
[单项选择]培训计划制定必备的原则不包括（）。
A. 系统性
B. 双赢性
C. 实用性
D. 效率性
[简答题]质量检验计划的总体安排包括哪些主要内容？
[单项选择]组织职业技能培训应当根据劳动力市场需求和（），确定培训项目，制定培训计划，着力开展适当的职业技能培训
A. 下岗失业人员的家庭人口数
B. 下岗失业人员的道德水准
C. 下岗失业人员的创业能力
D. 下岗失业人员的特点
[单项选择]制定培训项目实施计划在ISO10015培训质量管理体系中属于（）阶段。
A. 设计和策划培训
B. 确定培训需求
C. 组织和实施培训
D. 评价培训结果
[判断题]在组织开展人员素质测评总体方案制定工作时，一定要围绕服务于培训对象这一根本原则。
[单项选择]组织职业技能培训应当根据（）和下岗失业人员的特点，确定培训项目，制定培训计划，着力开展适当的职业技能培训
A. 劳动力资源总量
B. 劳动关系
C. 劳动力市场需求
D. 劳动力市场供给
[单项选择]制定培训计划一定要摸清和掌握辖区内失业人员的（）
A. 用人单位需求
B. 家庭成员状况
C. 培训意向和职业期望
[简答题]班主任学期工作计划包括哪些部分？除学期计划外，班主任工作计划还有哪些形式？
[多项选择]以下哪些是主生产计划的编制原则（）
A. 最少项目原则
B. 关键项目原则
C. 全面代表原则
D. 独立具体原则
[多项选择]制定失业人员职业培训计划的程序一般包括（）
A. 了解其培训需求
B. 了解用人单位的用工需求
C. 确定培训内容
D. 编制培训计划
E. 确定培训方式
[单项选择]某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视了（）。
A. 培训计划的检查
B. 培训人员的素质
C. 被培训者的要求
D. 培训效果的评估与反馈
[单项选择]员工培训制度的制定原则：保证企业培训正常进行、激励员工、约束员工（）。
A. 保证员工的长期性
B. 保证教师资源
C. 保证培训资源
D. 保证薪酬的资源
