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发布时间:2023-09-30 14:16:24

[多项选择]劳动法的基本原则包括()。
A. 物质帮助权原则
B. 适用性原则
C. 劳动关系民主化原则
D. 灵活性原则
E. 保障劳动者劳动权的原则

更多"劳动法的基本原则包括()。"的相关试题:

[多项选择]劳动法基本原则的作用包括()。
A. 反应劳动法律部门的特点
B. 是指导性的法律规范
C. 指导劳动法的制定、修改和废止
D. 指导劳动法的实施
E. 有助于理解、解释劳动法
[名词解释]劳动法的基本原则
[简答题]试述确立劳动法基本原则的标准。
[单项选择]劳动法基本原则的法律渊源是()。
A. 宪法
B. 行政法规
C. 地方性法规
D. 部门规章
[简答题]试述劳动法的基本原则的主要内容。
[单项选择]劳动法的基本原则直接决定了()的性质。
A. 劳动法律事实
B. 劳动法律制度
C. 劳动法律事件
D. 劳动法律关系
[多项选择]下列劳动法基本原则的作用表述中,正确的有()。
A. 劳动法基本原则指导着各项劳动法律法规的立、改、废,有助于劳动法制的统一、协调和稳定
B. 劳动法基本原则可以弥补劳动立法具体规定的不足,用于解决某些实际问题
C. 劳动法基本原则具有一定灵活性,在不同的场合可以选择合适的原则予以适用
D. 劳动法基本原则有助于理解和解释劳动法,解决各具体劳动法律制度之间的矛盾
[多项选择]下列各项中属于确立劳动法基本原则的标准的是()。
A. 劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性
B. 劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性
C. 劳动法基本原则必须具有相对的稳定性
D. 我劳动法基本原则的法律渊源是宪法
[单项选择]下列对劳动法基本原则的各种理解中,正确的是()。
A. 劳动法基本原则的法律渊源是宪法
B. 劳动法基本原则必须具有一定的灵活性和具体性
C. 劳动法基本原则的效力层次低于劳动法具体原则
D. 劳动法基本原则应当与其他部门法的基本原则内容上大致相同
[多项选择]关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的有()。
A. 前者的明确性高于后者
B. 前者的稳定性高于后者
C. 前者的明确性低于后者
D. 前者所覆盖事实状态小于后者
E. 前者所覆盖事实状态大于后者
[多项选择]劳动法体系中的劳动关系协调法包括()。
A. 工资法
B. 工时与休假法
C. 劳动合同法
D. 集体合同法
[单项选择]筛选资料的基本原则中不包括()
A. 要考虑到市场的变化
B. 资料的真实可靠是第一位的
C. 围绕调查主题,合则用,反之则弃
D. 考虑成本
[单项选择]依照我国劳动法的规定,劳动者的劳动权利不包括()。
A. 平等就业权
B. 休息休假权
C. 罢工权
D. 结社权
[单项选择]被行业公认为危机处理的基本原则,不包括()原则。
A. 主观性
B. 灵活性
C. 公众性
D. 针对性
[名词解释]劳动法
[单项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,我国劳动法对女职工的特殊劳动保护规定中不包括()。
A. 同工同酬
B. 建立建全对女职工”五期”保护制度
C. 禁止加夜班
D. 定期进行身体检查,加强妇幼保健工作
[单项选择]防止海盗袭击的基本原则中不包括()。
A. 及早发现可疑船舶和人员
B. 用一切有效手段警告海盗他们已被发现
C. 使用一切手段阻止海盗登船
D. 绝不放弃使用任何手段将已登船海盗赶走

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