第3题: [多项选择]依照法律规定,下列哪些争议属于劳动争议,当事人可通过劳动纠纷处理程序解决: A. 甲因不服劳动鉴定委员会对其作出的职业病伤残等级的鉴定结论而产生的争议 B. 乙调离单位时不服单位要其交纳因在职攻读博士学位由单位支付的培训费而发生的纠纷 C. 某有限责任公司的职工丙某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生争议 D. 进城务工的农民丁某因工资的支付问题而与其雇主某个体工商户发生的纠纷 参考答案:B,D 答案解析:理由:本题考查劳动争议的范围。
《劳动法》第3条第1款规定:“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保
第14题: [单项选择]根据中外合资经营企业法律制度的规定,外国投资者并购境内企业设立外商投资企业的,如无特殊情况,外国投资者应自外商投资企业营业执照颁发之日起一定时间内向转让股权的股东支付全部对价。该一定时间为( )。 A. 3个月 B. 6个月 C. 9个月 D. 12个月 参考答案:A 答案解析:[解析] 外国投资者并购境内企业设立外商投资企业,外国投资者应自外商投资企业营业执照颁发之日起3个月内向转让股权的股东支付全部对价。