第10题: [多项选择]质量检验需要有适用的检测手段，包括各种( )等，并对其实施有效控制。 A. 试验设备 B. 仪器仪表 C. 生产设备 D. 计量检测器具 E. 实验环境 参考答案:A,B,D 答案解析:[解析] 质量检验是要对产品的一个或多个质量特性，通过物理的、化学的和其它科学技术手段和方法进行观察、测量、试验，取得证实产品质量的客观证据。因此，需要有适用的检测手段(包括各种计量检测器具、仪器仪表
第12题: [单项选择]45岁女性患者，3小时前车祸头部受伤，伤后立即昏迷，做CT后入院，入院检查中度昏迷，右瞳散大，光反射消失，左上下肢肌张力增高，病理征(+)，左顶枕有直径4.0cm头皮下血肿，CT示右额颞部高密度新月影。 诊断是 A. 右额颞脑挫伤，脑疝 B. 右额颞急性硬膜下血肿，脑疝 C. 右额颞急性硬膜外血肿，脑疝 D. 右额颞急性硬膜下积液，脑疝 E. 右额颞脑内血肿，脑疝 参考答案:B
第17题: [单项选择]关于蛋白同化激素的叙述中错误的是（） A. 蛋白同化激素是对雄性激素的化学结构进行修饰获得 B. 将睾酮19位甲基去除，得到苯丙酸诺龙，可显著降低雄性激素作用，提高蛋白同化作用 C. 对睾酮的A环进行结构修饰，引入2位羟甲烯基，并且辅以引入17α位甲基，得到更强效的口服蛋白同化激素羟甲西龙 D. 在睾酮的A环并上咪唑环，17α位引入甲基得到司坦唑醇 E. 苯丙酸诺龙蛋白同化作用为甲睾酮的30倍，雄激素活性仅为后者的四分之一 参考答案:E 答案解析:司坦唑醇蛋白同化作用为甲睾酮的30倍，雄激素活性仅为后者的四分之一。
第33题: [单项选择]外部成长战略和转向或紧缩战略所面临的共同的战略性人力资源问题是（）。 A. 裁员 B. 确定关键员工 C. 制订特殊的人才保留战略 D. 新产品开发 参考答案:A 答案解析:本题考查不同总体组织战略的人力资源需求。外部成长战略关键性人力资源问题：对不同组织的人力资源管理体系进行合并；裁员战略。转向或紧缩战略面临的主要问题是裁员。
