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[单选题]在肺总通气阻力中,最重要的是( )
A.肺弹性阻力
B.胸廓弹性阻力
C.气道阻力
D.惯性阻力

参考答案:A
肺通气阻力包括弹性阻力(占70%)和非弹性阻力(占30%,其中以气道阻力为主)。弹性阻力包括肺弹性阻力和胸廓弹性阻力,其中以肺弹性阻力最重要,包括肺组织本身的弹性阻力和肺泡内侧面表面张力产生的回缩力。

热门试题:

第1题: [单项选择]不属于RGB模式的彩色图像的通道是()通道。
A. 青色
B. 红
C. RGB
D. 蓝
参考答案:A

第2题: [单项选择]
散射线是()。
A. 有用射线
B. 斜射线
C. 继发射线
D. 摄影用射线
E. 光电吸收产生
参考答案:C

第3题: [多项选择]
监理工程师要有良好的品德,其良好品德主要表现有( )。
A. 热爱本职工作
B. 具有科学的工作态度
C. 具有廉洁奉公、为人正直、办事公道的高尚情操
D. 能听取不同意见,而且有良好冷静分析问题的能力
E. 能够独立地开展工作
参考答案:A,B,C,D

第4题: [判断题]
播种式配货法对于仓储空间有限的业者来说,也是比较合适的。
参考答案:错

第5题: [简答题]
学佛是要戒杀,如像耶稣教徒无戒杀,这罪业是什么人负担?传道所所讲都是上帝能担是实否?
参考答案:自己吃饭自己饱,自己生疮自己痛。若说别人能代替,一切因果皆没用。这是常理。他教义理,未曾研究,不便妄谈。

第6题: [单项选择]
根据《中国移动900/1800MHzTDMA数字蜂窝移动通信无线网工程验收规范》,所有对无线机柜供电的直流开关要符合无线设备的技术要求,若该设备所需电源熔丝为100A,则下列做法最合理的是()。
A. 两个50A熔丝并联
B. 两个50A熔丝串联
C. 采用一个50A熔丝
D. 把50A的熔丝更换为100A熔丝
参考答案:D

第7题:
[单选题]事故抢修、情况紧急时可不开工作票,但应向供电调度员报告情况,( );在作业前必须按规定做好安全措施,并将作业的时间、地点、内容、安全措施及批准人的姓名等记入值班日志。
A.段生产调度的指挥
B.根据现场情况自行处理
C.听从供电调度的指挥
D.上级有关部门的指挥
参考答案:C
铁运﹝1999﹞101号《牵引变电所安全工作规程》第40条

第8题:
[多选题]审计报告中包括()。( )
A.审计结论
B.审计建议
C.审计对象反馈意见
D.审计地点
参考答案:ABC


第9题:
[判断题]电动的工具、机具应接地或接零良好。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第10题: [单项选择]
患者:心悸,善惊易恐,坐卧不安。舌苔薄白,脉象虚弦,属下列何种证候()
A. 心血不足
B. 心虚胆怯
C. 饮邪上犯
D. 心阴不足
E. 心阳衰弱
参考答案:B

第11题:
[判断题]起重设备作业人员在作业中应严格执行起重设备的操作规程和有关安全规章制度。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第12题:
[单选题]建设工程实行总包和分包的,分包单位确需进行改变施工总平面布置图活动的,应当先向( )提出申请,经同意后方可实施。
A.总包单位
B.分包单位总部
C.建设单位
D.监理单位
参考答案:A


第13题:
[单选题]小腿脾反射区治疗脾脏疾患,采用下列哪类手法:(( )。
A..用拇指的指腹或指端在反射区揉按
B..用拇指指腹或指端沿胫骨推按
C..用拇指指端或食指指间关节顶点按压
D..用拇指指腹或指端在反射区推按
参考答案:A


第14题: [单项选择]
阿胶的煎服方法()
A. 烊化
B. 后下
C. 先煎
D. 包煎
E. 另煎
参考答案:A

第15题:
[单选题](易)供电营业规则规定:100kV( )及以上高压供电的用户功率因数为( )以上。A
A.0.90
B.0.85
C.0.80
D.0.75
参考答案:A


第16题: [单项选择]
运行中的电动机散发出焦臭味,应采取的措施是()。
A. 提高电压
B. 停机检查
C. 降低电压,做好记录
D. 做好记录,继续运行
参考答案:B

第17题: [单项选择]
What does the man find surprising about the woman


参考答案:A

第18题: [单项选择]
电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件等合同方式,属于合同的()。
A. 口头形式
B. 书面形式
C. 其他形式
D. 电子形式
参考答案:B
答案解析:《合同法》第十一条书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。

第19题: [多项选择]
合法性原则的具体内容通常包括以下( )内容。
A. 行政职权必须依据法律行使
B. 行政职权必须基于法律的授予才能存在,要求行政主体在其法定的权限内行使行政职权
C. 行政授权、行政委托必须有法律依据;符合法律要旨
D. 行政职权依法确定
E. 行政职权可依法扩大或缩小
参考答案:A,B,C

第20题:
[多选题]脱除原煤中煤泥的方法主要有( )。
A.筛子
B.斗子捞坑
C.两者联合
D.以上都不是
参考答案:ABC


第21题: [多项选择]
门市出版物分类管理就是根据()等划分为若干区位,分类集中保管。
A. 出版日期
B. 出版物类别
C. 出版物属性
D. 作者
E. 定价
参考答案:B, C

第22题:
[判断题]依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》,使用吊车立、撤杆时,钢丝绳套应挂在电杆的适当位置以防止电杆突然倾倒。吊重和吊车位置应选择适当,吊钩应有可靠的防脱落装置,并应有防止吊车下沉、倾斜的措施。起、落时应注意周围环境。撤杆时,应检查无卡盘或障碍物后再试拔。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
14.4.7使用吊车立、撤杆时,钢丝绳套应挂在电杆的适当位置以防止电杆突然倾倒。吊重和吊车位置应选择适当,吊钩应有可靠的防脱落装置,并应有防止吊车下沉、倾斜的措施。起、落时应注意周围环境。撤杆时,应检查无卡盘或障碍物后再试拔。

第23题:
[判断题]车站客流控制原则:地下站采用“由下至上、由内至外”,高架站采用“由上至下、由内至外”的原则进行组织。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第24题:
[多选题]银行市场环境分析的主要任务有(  )。
A.实行市场定位
B.规避操作风险
C.分析购买行为
D.进行市场细分
E.选择目标市场
参考答案:ACDE
银行市场环境分析的主要任务有:①分析购买行为;②进行市场细分;③选择目标市场;④实行市场定位。

第25题:
[单选题]. 企业通过市场预测活动,可以及时了解商品的市场供求动态变化情况,随时把握( )
A.消费者的潜在需求
B.企业的潜在需求
C.消费者当前的经济状况
D.企业当前的经济状况
参考答案:A


第26题:
[判断题]当需要分析烟尘成分时,对于无法刮取的较薄的烟熏痕迹,可以用脱脂棉擦取,放入物证袋中密封。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第27题:
[单选题]《铁路运输收入管理规程》站、段必须按( )登记“运输进款收支报告”,做到收支正确,账款相符
A.小时
B.日
C.月
D.年
参考答案:B


第28题:
[单选题]接入低压配电网的分布式电源,并网点应安装易操作、具有明显开断指示、具备开断()能力的开断设备。
A.故障电流;
B.短路电流;
C.过负荷电流;
D.额定电流;
参考答案:A


第29题:
[单选题]吸气性呼吸困难常见于
A..上呼吸道病变
B.支气管病变
C.肺组织病变
D.肺血管病变
E.胸膜病变
参考答案:A


第30题:
[判断题]出租汽车驾驶员必须以“乘客至上”为宗旨,满足乘客对语言、用车便利、设施等方 面的需求。 (  )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第31题:
[多选题]开户许可证按性质分为(  )。
A.一般存款账户开户许可证
B.基本存款账户开户许可证.
C.专用存款账户开户许可证
D.临时存款账户开户许可证
参考答案:BCD


第32题: [单项选择]
网络营销对传统产品品牌策略的冲击表现在( )。
A. 对传统广告障碍的消除
B. 适应品牌的全球化管理
C. 对传统营销渠道的冲击
D. 对传统营销方式的冲击
参考答案:B

第33题: [简答题]
试述如何使组织的人力资源供求平衡。
参考答案: 人力资源供求预测结束后,往往会出现三种供求不平衡的结果:人力资源供给大于需求;人力资源供给小于需求;人力资源供求总量平衡,结构不平衡。
(1)人力资源供给大于需求人力资源供给大于需求,出现员工过剩,一般应采取如下措施来解决:1)通过开拓新的业务增长点来吸收过剩的人力资源。2)加强员工培训。3)减少工作时间。4)裁员。5)制定一些优惠措施鼓励提前退休。6)合并或关闭一些臃肿的机构,减少人力资源供给,并提高人力资源的使用效率。
(2)人力资源供给小于需求人力资源供给小于需求,出现员工供给短缺,一般可采用如下政策和措施解决:1)把内部处于相对富余的人员(经过培训后)安排到人员短缺的岗位上去。2)进行技术创新,增添新设备,以提高劳动生产率,降低对人力资源数量需求。3)在符合《劳动法》等有关法律、法规、政策的前提下,增加员工的工作时间和工作量,并给予相应的报酬,以应付员工的短期不足。4)根据组织的具体情况,面向社会招聘所需人员,可以录用一些正式员工、兼职员工和临时员工。5)对组织的现有员工进行技能培训,提高劳动效率,使其不仅能适应当前的工作,还能适应更高层次的工作,并为职务的升迁作好准备。6)外包。
(3)人力资源供求总量平衡,结构不平衡1)通过组织内部人员的合理流动(如晋升、调任)来满足空缺岗位对人力资源的需求。2)对过剩员工进行有针对性的培训,提高他们的工作技能,将他们补充到空缺岗位上。3)进行组织内外人力资源的流动,以平衡人员的供需。总之,组织人力资源的供需平衡,不仅仅是保持员工需求和供给的总量上平衡,更重要的是实现员工在质量、层次、类别等供需结构上的平衡。

第34题:
[单选题]( )组织开展临时用电作业风险分析。
A.A、施工管理部门
B.B、属地单位
C.C、供电单位
D.D、无
参考答案:B
解析为什么选B

第35题: [多项选择]
在主营业务收入的审计中,注册会计师常用的分析程序有()。
A. 将本期与上期的主营业务收入进行比较
B. 根据增值税发票申报表或普通发票,估算全年收入,与实际收入金额比较
C. 将本期重要产品的毛利率,与上期比较
D. 比较本期各月主营业务收入的波动情况
参考答案:A, B, C, D
答案解析:以上均为对收入常用的分析程序。

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