参考答案:A
[解析] “十二五”规划指出,要坚持“引进来”和“走出去”相结合,利用外资和对外投资并重,提高安全高效地利用两个市场
第19题:[多选题]万利房地产开发企业与甲签订某小区商品房买卖合同,甲已经支付首期款200万元。下列哪些情形,甲有权请求万利房地产开发企业返还200万已付购房款及利息、承担损害赔偿责任、并承担不超过200万的惩罚性损害赔偿:
A.万利房地产开发企业故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实,合同签订后1个月才取得商品房预售许可证
B.万利房地产开发企业将该房出卖给甲后,尚未办理过户登记又卖给乙
C.万利房地产开发企业此前已经将该房屋抵押给银行,再出卖给甲
D.万利房地产开发企业故意隐瞒该房屋是按照约定应补偿给丙的拆迁补偿安置房
参考答案:BCD
《商品房买卖合同解释》第8条:“具有下列情形之一,导致商品房买卖合同目的不能实现的,无法取得房屋的买受人可以请求解除合同、返还已付购房款及利息、赔偿损失,并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任:(一)商品房买卖合同订立后,出卖人未告知买受人又将该房屋抵押给第三人;(二)商品房买卖合同订立后,出卖人又将该房屋出卖给第三人。”《商品房买卖合同解释》第9条:“出卖人订立商品房买卖合同时,具有下列情形之一,导致合同无效或者被撤销、解除的,买受人可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失,并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任:(一)故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明;(二)故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实;(三)故意隐瞒所售房屋已经出卖给第三人或者为拆迁补偿安置房屋的事实。”因此,B选项、C选项、D选项均正确。《商品房买卖合同解析》第2条:“出卖人未取得商品房预售许可证明,与买受人订立的商品房预售合同,应当认定无效,但是在起诉前取得商品房预售许可证明的,可以认定有效。”A选项已经取得商品房预售许可证,因此合同有效,不能主张惩罚性损害赔偿,A选项错误。
第20题:[多选题]ZXUN xGW产品具备以下哪些特性?( )
A.高集合度
B.支持多网关融合
C.绿色环保
D.易维护性
参考答案:ABCD
第21题:[多选题] ( )应当按照各自的职责,共同保障运输机场的安全运 营并承担相应的责任;发生影响运输机场安全运营情况的,应当立 即报告机场管理机构。
A.机场管理机构
B.航空运输企业
C.其他驻场单位
D.民用航空管理部门
参考答案:BC
第22题:[判断题]安全带的挂钩或绳子应挂在结实牢固的构件上、或专为挂安全带用的钢丝绳上,并应采用高挂低用的方式。禁止挂在移动或不牢固的物件上。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题: [多项选择]钻井工艺过程可分为()。
A. 勘探
B. 钻前淮备
C. 试油
D. 钻进
E. 固井与完井
参考答案:B, D, E
第24题:[判断题]借记卡密码挂失可以在全省所有的网点进行挂失。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第25题:[单选题]给氧的操作下列正确的是( )
A.氧气筒螺旋口锈时可用少许石蜡油涂后再拧
B.给氧时间越长越好,浓度越浓越好
C.先开总开关,再开流量表开关
D.轻轻插入鼻导管,然后调节流量
E.持续给氧患者应隔日更换导管
参考答案:C
第26题:[判断题]易燃易爆危险品库房应远离明火作业区、人员密集区和建筑物相对集中区。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题:[判断题]人本原理是指在管理活动中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题:[单选题]单选题:防汛Ⅰ级响应启动后,车站防汛队的巡查频次为( )。
A.每半小时1次
B.每小时1次
C.每两小时1次
D.每三小时1次
参考答案:A
第29题:[单选题] 第五套人民币2005年版公告发行时间是_______。
A.2005年9月1日
B.2005年8月31日
C.2005年10月1日
参考答案:B
第30题: [单项选择]烧伤后早期创面治疗的紫外线疗法描述不正确的是()
A. 创面的坏死组织或脓性分泌物较多,用中或强红斑量照射
B. 肉芽生长不良,用中或强红斑量照射
C. 脱痂露出新鲜肉芽组织时,用中或强红斑量照射
D. 分泌物减少,应减量至阈红斑量
E. 浅平面新鲜的创面,可用亚红斑量紫外线照射
参考答案:C
第31题: [多项选择]属于酰胺类的局麻药是;
A. 丁卡因
B. 普鲁卡因
C. 苯佐那酯
D. 布比卡因
E. 利多卡因
参考答案:D,E
第32题:[判断题]21069】准确度是表示测量结果中系统误差大小的程度。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第33题: [单项选择]关于团队奖励计划的说法,正确的是()。
A. 实施团队奖励计划需要完成的考核土作比个人奖励计划复杂
B. 团队奖励计划主要采用计件制和佣金制两种方式
C. 团队奖励计划有利于增强团队的凝聚力
D. 团队奖励计划可促进员工的全面发展
参考答案:C
答案解析:
本题考查团队奖励计划的相关内容。团队奖励计划的优点是在绩效考核标准的制定上,比个人奖励计划要相对简单,同时团队奖励计划可以使企业员工产生较强的团队凝聚力。计件制和佣金制是个人奖励计划的方式
第34题:[判断题] 安全鞋的使用周期为半年。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第35题:[单选题]多台夯实机械同时工作时,其平列间距不得小于( )m,前后间距不得小于( )m。
A.6、10
B.5、12
C.6、12
D.5、10
参考答案:D
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