第1题:
[单选题]以下哪项是电视会议主观评价5分标准（ ）。A.声音、图像清晰可辨
B.图像基本无拖尾、方块效应现象；声音较清晰、无回声及自激现象。
C.图像有跳跃或重影现象；声音有干扰但能勉强听清；图像和声音不同步。
D.图像方块效应现象严重；声音严重断续或音质辨别困难。
参考答案:A
第2题:
[单选题]流体与壁面间的受迫对流传热系数与壁面的粗糙度密切相关，粗糙度的增加（ ）。A.使对流传热系数减少
B.使对流传热系数增加
C.使雷诺数减小
D.不会改变管内的温度分布
参考答案:B
粗糙度的增加虽然提高了流体的流动阻力，但是，流体流过粗糙壁面能产生涡流，增大了流体内的扰动，使得边界层变薄，热阻减小，换热增强，但不影响雷诺数。所以，粗糙度增加使得对流传热系数增加，同时管内的温度分布也发生了变化。
第3题:
[填空题]工厂供配电系统由（）.（）.（）.（）和（）组成。参考答案:总降变电所|配电所|车间变电所|配电线路|用电设备
第4题: [简答题]
CTAIS系统中，如何在当前报表夹下添加指定报表？参考答案:在当前报表夹中的所有内容空白处点击鼠标右键，系统将弹出“添加已定义的报表”窗口，打开共享报表，在所需添加的报表模块前复选框内打上勾，确定后，在“当前报表夹中所有内容”中即添加了选取的报表模块。
第5题:
[判断题]搅拌机应达到正常转速后进行上料，不应带负荷启动。 ( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第6题: [单项选择]
商业银行经营与管理原则的核心是( )。A. 流动性原则
B. 政策性原则
C. 盈利性原则
D. 安全性原则
参考答案:D
答案解析:[解析] 安全性是指银行的资产、收入、信誉，以及所有经营、生存、发展条件免遭损失的可靠性程度。安全性原则被视为三大原则的首要原则。
第7题: [单项选择]
流通蒸气灭菌法的温度为：A. 80℃
B. 100℃
C. 115℃
D. 121℃
E. 250℃
参考答案:B
第8题:
[单选题]我国统计单位不包括（ ）。A.法人单位
B.产业活动单位
C.个体经营户
D.住户
参考答案:D
统计单位是指我国境内除住户以外拥有一定活动场所并从事一定生产活动的社会经济单位。我国的统计单位按其作用和性质的不同划分为三种，法人单位、产业活动单位和个体经营户。
第9题:
[单选题]电子调速器英文缩写是( )A.BEC
B.ESC
C.MCS
参考答案:B
第10题: [多项选择]
下列选项中，关于电除尘器说法正确的是( )。A. 电除尘器系高压直流静电除尘设备，电晕线接高压直流电成为负极，阳极板接地成为正极
B. 由于高压电场的作用，产生气体电离—电晕放电现象，使粉尘也有带有负电
C. 大量带负电的粉尘粒子被吸尘极进行电中和而逐渐沉积下来
D. 电除尘器主要由壳体、尘土散发装置、排灰收纳装置等组成
参考答案:A,B,C
答案解析:[解析] 电除尘器系高压直流静电除尘设备，电晕线接高压直流电成为负极，阳极板接地成为正极。由于高压电场的作用，产生气体电离—电晕放电现象，使粉尘也带有负电。大量带负电的粉尘粒子被吸尘极进行电中和而逐渐
第11题: [单项选择]
男性成年患者，烧伤面积80%，均为Ⅲ度烧伤，创面处理应选择哪种方法为宜（）A. 有计划分期切痂植皮
B. 局部应用中草药
C. 一次性切痂植皮
D. 自然脱痂植皮
E. 磺胺嘧啶银冷霜保痂
参考答案:A
第12题:
[单选题]增压泵轴封水压力为( )。A.0.6-0.8 Mpa
B.0.5-0.8 Mpa
C.0.6-0.9Mpa
参考答案:C
第13题:
[多选题]《国家电网公司变电运维管理规定》规定，高寒地区变电站生产用车应有（）、（）措施。A.防寒
B.防滑
C.启动
D.安全
参考答案:AB
第14题:
[单选题]消防员配备的水下保护装具包括:潜水装具、( )、水下通信设备和水下破拆工具等。A.战斗服
B.潜水服
C.抢险救援服
D.防化服
参考答案:B
第15题: [单项选择]
创新能力的构成要素中，（）是主体创新所需要的知识和创新所需要的一般技能内在整合外化的结果。A. 创新思维能力
B. 创新智力化能力
C. 创新人格化能力
D. 创新能力
参考答案:B
第16题:
[单选题]( )应当结合队伍实际，组织编写安全教育教材、安全训练教材，以及预防常见事故知识读本。
A.消防救援局
B.总队
C.支队
D.大队
参考答案:A
第17题: [单项选择]
单位外汇保证金存款（）计息。A. 按照单位外汇活期存款利率
B. 按照单位外汇定期存款利率
C. 按照单位外汇活期或定期存款利率
D. 不
参考答案:A
第18题:
[单选题]竹子林车辆段与出、入段线分别以（）的中心线为界。A.XJ2、XJ1
B.SC2、SC1
C.QC2、QC1
D.QJ2、QJ1
参考答案:A
第19题: [简答题]
列举五种禽蛋新鲜度鉴别的方法？参考答案:
1、感官鉴别法。
a，看：用肉眼观察蛋壳色泽、形状、壳上膜、蛋壳清洁度和完整情况。新鲜蛋壳比较粗糙，表面干净，附着有一层霜状胶质薄膜。如果胶质脱落、不清洁、乌灰色或有霉点为陈蛋。
b，听：敲击时新鲜蛋发出的声音坚实，裂纹蛋发音沙哑，大头有空洞声的是空头蛋，钢壳蛋发音尖细；振摇时没有声响为新鲜蛋，有声响的是散黄蛋。
c，嗅：用鼻子嗅时新鲜蛋无异味，新鲜鸭蛋有轻微的腥味。
2、光照透视鉴别法：禽蛋蛋壳具有透光性，在灯光透视下，可观察蛋壳、气室高度、蛋白、蛋黄、系带和胚胎状况，对蛋的品质做出综合评定。
第20题:
[单选题]下列配伍属于十九畏的是A.甘遂配甘草
B.巴豆配牵牛
C.半夏配乌头
D.人参配莱菔子
E.人参配藜芦
参考答案:B
第21题: [多项选择]
关于价值选择，下述观点正确的有，价值选择A. 是主观任意的
B. 要受到功利、审美等主观因素的制约
C. 要受到社会历史条件等客观因素的制约
D. 是多样性与统一性的内在统一
参考答案:B,C,D
第22题:
[判断题]机动泵尽可能放置或工作在水平位置,工作状态时倾斜角不应大于15°,非工作状态时倾斜角不应大于30°。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题:
[单选题]对施工场地及其周边可能发生崩塌、滑坡、泥石流等危及安全的情况,( )应组织地质灾害危险性评估,并采取处理措施。
A.施工单位
B.监理单位
C.勘察单位
D.建设单位
参考答案:D
第24题:[判断题]航空运输承运人或者其航空销售代理人通过网络途径销售客票的，应当将运输总
条件的全部内容纳入到旅客购票时的必读内容，以必选项的形式确保购票人在购票环节阅知。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第25题: [单项选择]
In recent years, housework that once depressed many women has been much easier by electrical ______。
A. facilities
B. appliances
C. instruments
D. equipment
参考答案:B
答案解析:题意是：近年来，曾使很多妇女感到沮丧的家务劳动通过电子______已经变得更简单了。[B]appliances“工具，设备”，多指电动工具、器具，符合题意。[A]facilities“设施，设．备”，
第26题:
[多选题]根据《消弧线圈验收细则》，消弧线圈交接试验验收标准，电压互感器验收下列数据符合标准的有（）。
A.绕组绝缘电阻：1200MΩ
B.电压互感器励磁特性试验，试验电压1.9Um/√3下，空载电流增量为出厂试验值的25％
C.电压比测量偏差1.5%
D.绕组直流电阻测量与出厂值比较相差5%
参考答案:ABD
《国家电网公司变电验收管理规定》第15分册
第27题:
[判断题]滚动轴承轴端螺栓脱出1条，可以运行。 ( )A.正确
B.错误
参考答案:B
第28题:
[填空题]（ ）的灯显附属设备，由集团公司指定的车站负责安装，机务段负责保管。参考答案:固定替班调机上
第29题:
[单选题]无缝线路内部温度应力的大小与( )有关。A.钢轨长度
B.钢轨类型
C.轨温变化幅度
D.气温
参考答案:C
第30题: [单项选择]
开放式气胸形成后，兔子的呼吸变化是（）。A. 深快呼吸为主
B. 深慢呼吸为主
C. 浅快呼吸为主
D. 浅慢呼吸为主
E. 以上都不对
参考答案:C
第31题:
[单选题]在完全星形和不完全星形接线中,接线系数K等于( )。A.√3
B.1
C.2
D.2√3
参考答案:B
第32题: [多项选择]
根据我国的实际情况，保险方案的制订可以采用的方式有（）。A. 经过比较，选择一家保险公司作为建设项目的风险管理顾问
B. 找一家保险公司来提供保险服务
C. 培养自己的风险管理专业人才
D. 委托给外部的专业机构，提供保险服务
E. 建立风险管理委员会，集中统一负责风险管理工作
参考答案:A, B, C, D
第33题:
[多选题]报火警时要报清（）A.起火地点
B.燃烧物质
C.有无被困人员
D.火势情况
参考答案:ABCD
第34题:
[单选题]1当试车车速大于60km/h时，列车司机应将列车调至试车线端头规定起始位置，确保满足试车的（）。
A.完整流程
B.平稳性
C.调试要求
D.制动安全距离
参考答案:D
第35题:
[判断题]丰收贷记卡持卡人可在全省任一营业网点办理卡片的启用。A.正确
B.错误
参考答案:A
第36题:
[判断题]“省(自治区、直辖市)级电网与所在区域电网解列运行”属于紧急报告类事件(1.0分)A.正确
B.错误
参考答案:A
第37题:
[单选题]奖励是指员工（ ）的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。A.足额劳动
B.等额劳动
C.超额劳动
D.过量劳动
参考答案:C
奖励是指员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。
