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[多选题]关于战略地图下列说法正确的是（）。
A.战略地图可以提炼企业层面的KPI
B.战略地图用于描述组织如何确定内部发展战略
C.战略地图在企业战略与企业实际工作之间搭建了桥梁
D.并不是每个战略性衡量项目都可以用一个或数个绩效指标来衡量
E.通过战略地图可以把企业的战略分解为一系列的战略性衡量项目

参考答案:ACD
P334-336。战地图用来描述“企业如何创造价值”，确切地说，是描述组织如何通过达到企业战目标而创造价值。战地图中的每个战性衡量项目可以用一个或数个绩效指标来衡量。战地图在企业战与企业实际工作之间搭建了桥梁,也在企业的战和绩效指标之间建立了联系。通过战地图，可以把企业的战分解为一系列的“战型衡量项目”，即战地图中的内容。战地图中的每个战性衡量项目可以用一个活数个绩效指标来衡量。战地图的另一个作用就是提炼企业层面的KPI。

树立共同的价值观,找到必要的切入点和公共点

加强跨文化培训

提高跨文化差异

海外管理人员本土化

参考答案:C

第20题:[单选题]交换机F AULT灯亮处理方法（）。
A.A. 检查monitor界面转发数据是否正常
B.B. 是否设置了报警
C.C. 重启后是否正常
D.D.以上都是
参考答案:D

第21题:[单选题]如发现运行中的水泵振动超过允许值，应（）。
A.检查振动表是否准确
B.仔细分析原因
C.立即停泵检查
D.继续运行。
参考答案:C

第22题:[判断题]广播(监控)作业，列车进入预报广播。有上水作业时，上水人员收听广播出场作业。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第23题: [单项选择]无尿是指24h尿量小于
A. 100ml
B. 200ml
C. 300ml
D. 400ml
E. 500ml
参考答案:A

第24题:[判断题]中央管理级负责全局的系统设置和权限设定。（）
A.正确
B.错误
参考答案:A

第25题:[单选题]公平理论认为，一个人在做出了成绩并取得报酬后，他不仅关心自己所得报酬的绝对值，而且关心自己所得报酬的()。
A.相对值
B.相对量
C.绝对值
D.绝对量
参考答案:B
公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家亚当斯提出来的，主要侧重于研究报酬对个体工作的影响。该理论认为，当一个人作出了成绩并取得报酬以后，他不仅关心自己所得报酬的绝对值，而且关心自己所得报酬的相对量。故本题正确答案选B。

第26题:[多选题]过滤式消防自救呼吸器一般由( )部件组成。
A.防护头罩
B.过滤装置
C.脖套
D.固定带
E.通气管
参考答案:ABCD

第27题:[不定项选择题]《国家重点生态功能保护区规划纲要》提出的主要目标有()。
A.合理布局国家重点生态功能保护区
B.建设一批水源涵养、水土保持、防风固沙、洪水调蓄、生物多样性维护的态功能保护区
C.形成较完善的生态功能保护区建设体系
D.建立较完备的生态功能保护区相关政策、法规、标准和技术规范体系
参考答案:ABCD
读者在关注大纲要求的相关内容时，可全文浏览《国家重点生态功能保护区规划纲要》，以增加理解，强化记忆。

第28题:[判断题]从业人员在工作过程中,应当服从管理,无权对本单位的安全生产工作提出建议。()
A.正确
B.错误
参考答案:B

第29题: [单项选择]应激时为机体提供能量的是（）
A. 线粒体氧化酶系
B. 微粒体氧化酶系
C. 糖酵解反应体系
D. 过氧化物氧化酶系
E. 超氧化物歧化酶体系
参考答案:C

第30题:[单选题]取保候审的执行机关是
A.A公安机关
B.B人民检察院
C.C人民法院
D.D律师
参考答案:A

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