题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:

[判断题]5号线采用分散制冷方式,各站均设有冷站,独立供冷
A.正确
B.错误

参考答案:A

热门试题:

第1题: [判断题]个人储蓄性养老保险,是职工在职期间,由职工根据个人收入情况自愿参加的,由企业统一组织的储蓄性养老保险方式。
参考答案:对

第2题:
[单选题]室外作业移动式启闭机应装设夹轨器(或顶轨器)。 当非工作状态风压超过 ()kN/m2 或者洪水可能淹没时,应增设 牵缆或其他型式的锚定装置。
A.A、500
B.B、600
C.C、700
D.D、800
参考答案:C


第3题:
[单选题]3.168.第168题选相元件是保证单相重合闸得以正常运用的重要环节,在无电源或小电源侧,最适合选择()作为选相元件

A.低电压选相元件
B.零序负序电流方向比较选相元件
C.相电流差突变量选相元件
D.无流检测元件
参考答案:A


第4题:
[单选题]关于慢性肾衰竭的饮食控制,不正确的是
A.给予低蛋白饮食应个体化
B.蛋白质摄入量一般为0.6~0.8g/(kg ? d)
C.每日热卡需要应 30kcal/kg
D.磷摄入量一般应 300?400mg/d
参考答案:D
慢性肾衰竭患者磷摄入量一般应 600 ~800mg/d。 D错,ABC均正确。

第5题:
[单选题]下列是溶液型注射剂的是( )。
A.西咪替丁注射剂
B.营养脂肪乳静脉注射剂
C.鱼精蛋白胰岛素注射剂
D.阿奇霉素粉针剂
参考答案:A


第6题:
[单选题]一足部患有严重溃疡的糖尿病病人,经治疗病情未减轻,且有发生败血症的危险,此时为保证病人的生命而需要对病人截肢。这里包含的冲突是( )
A.行善原则与公正原则的冲突
B.行善原则与尊重原则的冲突
C.不伤害原则与行善原则的冲突
D.不伤害原则与公正原则的冲突
E.不伤害原则与尊重原则的冲突
参考答案:C


第7题: [简答题]
年度计划控制的主要目的是什么?
参考答案: (1)促使年度计划产生连续不断地推动力
(2)控制的结果可以作为年终绩效评估的依据
(3)发现企业潜在问题并及时予以妥善解决
(4)高层管理人员可借此有效地监督各部门的工作

第8题:
[单选题]我国公安机关依法保护人民的民主权利和其他合法权益的社会效能是( )。
A.文化职能
B.经济职能
C.民主职能
D.专政职能
参考答案:C


第9题: [单项选择]
在肉芽组织内具有收缩功能,又能产生基质和胶原的细胞是( )
A. 成肌纤维细胞
B. 巨噬细胞
C. 血管内皮细胞
D. 成纤维细胞
E. 中性粒细胞
参考答案:A

第10题: [简答题]
、郭明义爱心善举 怎么看?
参考答案:

第11题:
[判断题]机动车被盗抢的,机动车所有人可以向登记地车辆管理所申请注销登记。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第12题:
[判断题]工作票的栏目如果出现不够写的情况,可增加附页,各栏目补充内容及标题应分别注明。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第13题: [单项选择]
单独或者合计持有公司多少比例以上股份的股东,可以在股东大会召开10日前提出临时提案并书面提交董事会( )。
A. 1%
B. 2%
C. 3%
D. 5%
参考答案:C
答案解析:[解析] 本题是考查比例的纯粹记忆性的题目。类似问题只能靠考前的短期强化记忆。

第14题: [填空题]
质量的概念是动态的,其内涵随着()而不断扩展。
参考答案:科技的进步以及人们生活方式和观念的改变

第15题:
[单选题]下列哪一项不是诚实守信的基本要求()
A.诚实劳动
B.诚实经营
C.信守合同
D.违约
参考答案:D


第16题:
[单选题] 救援人员编组不得少于()人,并指定负责人。(易)
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
参考答案:A


第17题:
[判断题]设立期货公司,应当经国务院期货监督管理机构批准,并在公司登记机关登记注册。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
《期货交易管理条例》第十五条规定,设立期货公司,应当经国务院期货监督管理机构批准,并在公司登记机关登记注册。

第18题: [单项选择]
石膏管型外固定后出现组织反应性水肿的时间是()。
A. 12-24小时
B. 24-36小时
C. 24-48小时
D. 24-72小时
E. 10-24小时
参考答案:D

第19题:
[单选题]应填用电力通信工作票的工作为:国家电网公司总(分)部、省电力公司、地市供电公司、县供电公司本部和县供电公司以上电力调控(分)中心电力通信站的传输设备、()、行政交换设备、通信路由器、通信电源、会议电视MCU、频率同步设备的检修工作。
A.行政系统
B.调度交换设备
C.光路子系统
D.保护通道
参考答案:B


第20题:
[多选题]某水利施工单位在工程施工期间,未按照规定对事故隐患进行评估,依照《山东省重大生产安全事故隐患排查治理办法》应到收到的处罚是( )
A.处以10000元以上30000元以下的罚款
B.警告
C.责令改正
D.责令停业整顿
参考答案:ABC


第21题: [简答题]
先天性胆总管囊肿的MRI表现有哪些?
参考答案: 先天性胆总管囊肿可分为囊状扩张、节段性扩张、梭性扩张三种类型。胆总管囊状扩张,直径可由数厘米到10多厘米,管壁薄而光滑,囊内呈长T1、长T2信号。肝门与胰头显影清楚,肝内胆管近端扩张,远端不扩张,不同体位的MRI图像可显示胆总管扩张的形态、部位与程度。

第22题:
[判断题]每组接地线及其存放位置均应编号,接地线号码与存放位置号码应一致。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第23题:
[多选题]以下是服务人员原因产生的疑义是:
A.无法赢得客户的好感
B.做了夸大不实的陈述
C.使用过多的专业术语
D.展示或演示失败
参考答案:ABCD


第24题:
[判断题]公共展览馆、博物馆的展示厅属于人员密集场所。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第25题:
[单选题]配血合格后,护理人员取血时,应逐项核对的内容不包括()
A.科室
B.患者姓名
C.身高
D.性别
E.血型
参考答案:C


第26题:
[填空题]电容器的充电过程的快慢决定于( )的大小。
参考答案:充电电阻来源:技能鉴定书212页填空题第70题)


第27题:
[单选题]地理坐标的基准线是
A.经线、纬线
B.赤道、经线
C.格林子午圈、纬圈
D.赤道、格林子午线
参考答案:D


第28题:
[简答题]说明薪酬战略的目标和构成、设计的技术、以及什么是交易收益和关联交易。
参考答案:(1)目标:构成企业薪酬战略应当强调三大基本目标:a效率b公平c合法 在确立企业薪酬战略时,薪酬的效率目标可以分解为a劳动生产率提高的程度b产品数量和质量、工作绩效、客户满意度等c劳动力(人工)成本的增长程度。 公平应体现在三个方面,即对外的公平、对内的公平和对员工的公平。合法作为企业薪酬战略决策的目标之一,包括遵守各种全国性和地方性的法律法规。 (2)构成:薪酬战略的基本内容:内部一致性、外部竞争力、员工的贡献率战略和薪酬体系管理。A内部一致性a定义:指在同一企业内部不同岗位之间或不同技能水平员工之间的比较。这种对比是以各自对完成企业目标所做的贡献大小为依据。b影响:内部一致性影响着上述三个薪酬目标,即效率目标、公平目标和合法目标。保持薪酬内部的一致性,有利于鼓励员工参加更多的专业培训,提高他们的综合素质,使他们承担起更为重要的岗位工作。 B外部竞争力。a定义:制企业参照外部劳动力市场和竞争对手的薪酬水平,给自己员工的薪酬水平做出正确定位的过程。b影响:试外部竞争情况而定的薪酬决策对薪酬目标具有双重影响,一是确保薪酬足够吸引和留住员工。二是控制劳动力成本,以使企业的产品或服务具有较强的竞争力。可见,外部竞争力直接影响着企业的效率和内部公平。 C员工的贡献率战略。a定义:指企业相对重视员工的业绩水平。b影响:在确定整体性的薪酬战略时,员工贡献率直接影响到员工的工作态度和工作行为。既有利于三大薪酬目标的定位,也从根本上保证薪酬效率目标和公平目标的实现。 D薪酬体系管理。影响:薪酬政策和策略是保持企业薪酬战略方向的正确性,促进薪酬战略目标实现的基本保障。 E在确定薪酬战略的发展方向和目标时作为企业薪酬战略的制定和执行者,需要正确回答以下几个基本问题: a、业所确立的薪酬方向和目标,是否能在未来五年或更长时期内,吸引并留住企业所需人才。b、业的薪酬战略和策略,是否能最大限度地激发员工的积极性,是否有利于提高个体和总体的劳动效率。c、业的员工是否感受到了薪酬体系的公平性和合理合法性;对薪酬决策形成的过程是否了解;绩效较好、收益丰厚、市场占有率较高的企业是如何向员工支付薪酬的;与同行比较,本企业的劳动成本是高了还是低了。 (3)技术:薪酬内部一致性策略的推行往往从工作岗位分析开始,构建以岗位相对价值为依据的基本工资框架体系。同时为了描述企业内部各类各级岗位与员工的技能或者能力之间的关系,还需要借助员工的绩效考评、人员素质测评等,按某项工作完成企业目标中的重要性为基础,根据岗位的责任权限、劳动强度、工作条件和技能,确立岗位的相对价值和相互间的层级关系,确定基本薪酬制度。外部竞争力是企业通过薪酬的市场调查,参照同行业类似岗位的薪酬等级或水平而确立起来并付诸实施的一种薪酬策略。四个步骤:界定竞争市场及调查范围;弄清竞争对手支付手段和幅度;结合自身情况正确定位;综合分析和评价,提出有竞争力的报价,吸引人才,控制成本。此外,企业对员工贡献率的衡量和兑现,可借助绩效、工龄加薪、股权等设计经验和技巧。 (4)交易收益和关联收益:交易收益比重大的强调现金和福利,关联收益比成分多的强调员工的社会心理需求。根据不同的策略,分为低薪酬低关联收益;高薪酬高关联收益;低薪酬高关联收益和高薪酬低关联收益四种交易模型。


第29题:
[判断题]旋转连接器的横销应拧紧到位。与钢丝绳或网套连接时不需要安装滚轮并拧紧横销。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第30题:
[多选题]以下说法哪些是错误的?
A.某变电站110KV508间隔电流二次回路在保护屏内一点接地
B.某变电站110KV508间隔电流二次回路在端子箱内一点接地
C.故障录波装置的电流二次回路在故障录波屏内一点接地
D.母差保护屏内电流二次回路在保护屏内一点接地
参考答案:AC


第31题: [单项选择]
单药纸片搭桥法联合药敏试验,细菌对甲、乙两药均敏感,两药抑菌环交界呈锐角,两药联合对被检菌产生的作用是( )
A. 协同作用
B. 拮抗作用
C. 累加作用
D. 无关作用
E. 其他作用
参考答案:D

第32题:
[多选题]高处作业监护人职责( )。( )
A.负责对高处作业进行全过程安全监护,对作业安全负直接监护责任
B.熟悉作业区域、部位状况、工作任务和存在风险
C.检查作业人员资质和现场设备符合性
D.高处作业结束后,负责对现场进行检查,确认安全无隐患后方可离开
参考答案:ABCD


第33题: [判断题]
桌面虚拟化方案中终端通常使用TC(Thin Client)是瘦客户机。
参考答案:对

第34题:
[单选题]检查照明装置中的故障,甲认为,必须按下列顺序检查:即熔丝→灯泡→线路→搭铁。乙认为,必须按下列顺序检查:即灯泡→熔丝→搭铁→线路。你认为( )。
A. 甲对
B. 乙对
C. 甲乙都对
D. 甲乙都不对
参考答案:A


第35题:
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》(Q/CSG2061036-2020)第四条规定:作出的问责决定,属于本单位安全工作内部决定,()处理和判定法律责任以及公司其他领域工作的依据。
A.宜作为
B.不作为
C.视情况
D.经本单位领导同意后可作为
参考答案:B


第36题:
[单选题]铁路职工利用职务之便走私、投机倒把的,或者与其他人员勾结走私、投机倒把的( )。
A.A.给予行政处罚
B.B.承担赔偿责任
C.C.追究刑事责任
D.D.开除路籍
参考答案:C


第37题: [多项选择]
OCR系统会计业务风险预警按对发生操作风险的影响程度划分为()三个级别。
A. 一般
B. 较大
C. 重大
D. 提示
参考答案:A, C, D

第38题: [判断题]
除非发生减值、清算或分派现金股利,企业不需要偿还所有者权益。()
参考答案:对

第39题: [单项选择]
下列哪一项不是溶血性贫血的共性改变()
A. 血红蛋白最减少
B. 网织红细胞绝对数减少
C. 红细胞寿命缩短
D. 尿中尿胆原增高
E. 血清游离血红蛋白升高
参考答案:B

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码