参考答案:(1)⼈事考评是指对⼀段时间内个⼈的⼯作能⼒及⼯作绩效进⾏考核。(2)⼈事考
评的基本要素有四个部份,包括职业品德、⼯作态度、⼯作能⼒和⼯作业绩。职业品德
要考核组织成员在思想上是否与组织精神保持⾼度⼀致,具体内容包括忠诚度和执⾏
⼒;⼯作态度的考核内容包括⼈际关系、组织纪律性、团队合作、积极主动性、责任
⼼、进取⼼和下属认可度;⼯作能⼒的具体考核内容包括管理统率、理解执⾏、专业知
识能⼒、沟通协调、统筹策划、计划安排、判断决策、培训指导和应变创新;⼯作业绩
的具体考核内容则包括⽬标达成度、⼯作品质、⼯作⽅法和绩效增⻓。对于不同岗位
的组织成员,由于⼯作性质和⼯作内容的不同,考核要素的设定也要有针对性。
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